직업병 예방법에는 다음과 같은 규정이 있습니다.

1, 근로자는 직업위생교육과 훈련을 받을 권리가 있다.

2. 근로자는 직업건강검사, 직업병 진단과 치료, 재활 등 직업병 예방서비스를 받을 권리가 있다.

3. 근로자는 직장의 직업 위험 요소, 위험 결과 및 취해야 할 직업병 보호 조치를 이해할 권리가 있다.

4. 근로자는 직업병 예방 요구 사항을 충족하는 직업병 보호시설과 개인직업병 보호용품을 고용주에게 요구하여 노동조건을 개선할 권리가 있다.

5. 근로자는 직업병 예방법규를 위반하고 생명건강을 해치는 행위에 대해 비판, 검거, 고소를 할 권리가 있다.

직업병 예방법은 다음을 의미합니다.

직업위험을 예방, 통제 및 없애고 직업병의 발생을 방지하고 근로자의 건강과 관련 권익을 보호하며 정치와 고용인 단위 (기업, 사업단위, 개인경제조직), 고용인 근로자 및 관련 직업활동 간의 각종 사회관계에 대한 법률규범의 총칭이다.

중화인민공화국 직업병 예방법에 따르면 직업병은 기업, 사업단위, 개인경제조직의 노동자들이 직업활동에서 먼지, 방사성 물질 및 기타 유독성 유해 물질에 노출되어 발생하는 질병을 말한다. 모든 국가의 법에는 직업병 예방 규정이 있다. 일반적으로, 법률 규정에 부합하는 모든 질병은 직업병이라고 불릴 수 있다.

생산과 노동에서 독성 화학 물질, 먼지 에어러졸, 비정상적인 기상 조건, 고압 저압, 소음, 진동, 마이크로웨이브, X 선, 감마선, 세균, 곰팡이 장기간의 강제 자세 조작과 국부 조직 기관에 대한 지속적인 압박은 직업병을 일으킬 수 있으며, 일반적으로 넓은 의미의 직업병이라고 불린다.

이러한 직업병 중 일부는 위험하고 진단 기준이 명확하며, 정부 관련 부처가 국정에 따라 비준하고 발표한 것을 좁은 직업병 또는 법정 직업병이라고 한다. (윌리엄 셰익스피어, 직업병, 직업병, 직업병, 직업병, 직업병, 직업병, 직업병, 직업병, 직업병)

중국시 정부는 법정 (규정) 직업병으로 진단한 것을 규정하고 있으며, 진단부에서 보건 주관부에 보고한다. 직업병 환자는 치료 휴식 기간과 공사로 불구가 되거나 치료가 무효로 사망할 경우 국가 관련 규정에 따라 산업재해보험이나 직업병 대우를 받도록 규정하고 있다.

일부 국가에서는 직업병 환자에게 경제적 보상을 제공합니다. 따라서 일부 국가에서는 이런 질병을 배상이 필요한 질병이라고 부른다. 중화인민공화국 직업병 예방법' 은 직업병 진단이 성급 보건 행정부가 승인한 의료보건기구가 부담한다고 규정하고 있다.