"중화 인민 공화국 법무관법" 규정에 따르면:

제 12 조 판사를 맡으려면 반드시 다음과 같은 조건 (제 7 항) 을 갖추어야 한다. 신임 판사는 국가통일법직업자격시험을 통해 법률직업자격을 취득해야 한다.

제 13 조 다음 사람은 판사가 될 수 없다: 중재위원회에 의해 변호사, 공증인 집업 증명서를 해지하거나 제명된 사람;

제 15 조 인민법원은 재판 업무의 필요에 따라 변호사, 법학교사, 연구원 및 기타 법률직업에 종사하는 사람들 중에서 판사를 공개적으로 선임할 수 있다.

중화인민공화국 공증인 등록관리법 제 2 조에 따르면 법에 따라' 중화인민공화국 공증인 근무증' (이하' 공증인 근무증') 을 소지한 공증인은 공증인의 의무를 이행할 수 있다. 공증인 통일시험을 통과하고 공증처에서 직무를 수행하는 사람은 본 방법의 규정에 따라' 공증인 근무증' 을 발급한다.

중화인민공화국 검사법 규정에 따르면:

제 12 조 공소인이 되려면 반드시 다음 조건을 갖추어야 한다. 제 7 조 신임 검사는 국가통일법직업자격시험에 합격해 법률직업자격을 취득해야 한다.

제 13 조 다음 사람은 공소인이 될 수 없다: 변호사, 공증인 집업 증명서 또는 중재위원회에 의해 제명된 것이다.

제 15 조 인민검찰원은 검찰 업무의 필요에 따라 법률직업에 종사하는 변호사, 법학교사, 연구원 중에서 검찰을 공개적으로 선발할 수 있다.

이에 따라 판사와 검사는 임직자격에 따라 국가통일법직업자격시험과 통일공증시험을 통과해야 한다.

확장 데이터:

관련 규정:

1. 각 성, 자치구, 직할시는 새로 임명된 검사의 업무능력 평가를 담당하는 검사 선발위원회를 설립해야 한다. 성급 검사 선발위원회 위원은 지방 각급 인민검찰원의 검사 대표, 기타 법률직 종사자 및 관련 방면의 대표를 포함해야 하며, 그 중 검사 대표는 3 분의 1 미만이어야 한다.

신임 판사는 일반적으로 기층인민법원에서 재직한다. 고등 인민 법원 판사는 일반적으로 단계적으로 선출됩니다. 최고인민법원과 고등인민법원의 법관은 다음 2 급 인민법원에서 선임할 수 있다. 고등인민법원 선발에 참가하는 법관은 하급인민법원에서 법관의 연한을 맡고, 직위 선정과 관련된 업무 경력을 가져야 한다.

Baidu 백과 사전-중화 인민 공화국 공증인 등록 관리 조치

바이두 백과-중국 인민 법관법

바이두 백과-중화인민공화국 검사법