삼방협정은' 일반고등학교 졸업생과 대학원 취업합의서' 의 약칭이다. 졸업생, 고용인 단위, 학교의 졸업생 취업에 대한 권리와 의무를 명확히 하는 서면형식으로 호적, 기록, 보험, 적립금 등 일련의 관련 문제를 해결할 수 있다.

삼자 협의는 대학원 시험에 영향을 미치지 않는다. 삼방협정이 체결되면 서류는 현지 인사국으로 옮겨지지만 대학원 시험에 영향을 미치지 않는다. 대학원 시험에 합격한 후 수험생은 입학 통지서 (전학 서신) 를 근거로 인사국에 가서 서류를 이전할 수 있다. 삼자 취업협정은 교육부가 통일적으로 인쇄하는데, 주로 삼방의 기본 상황과 요구를 명확히 하는 것이다.

주의할 사항

삼자 합의 서명: 절차 주의. 삼자 협의의 주체는 졸업생, 고용인 단위, 학교이며, 삼자는 모두 협의에서 책임과 의무가 있다. 졸업생은 3 자 협의에 서명할 때 서명 절차를 준수하고 순서대로 서명하고 도장을 찍어야 한다. 그들은 불필요한 논란을 피하기 위해 순서를 마음대로 단순화하거나 조정할 수 없다.

1, 일반 절차

계약서에 서명할 때 우리는 정상적인 절차를 따라야 한다. 졸업생이 고용주와 취업 의향을 달성한 후 졸업생은 해당 부서와 협의한 후 고용주를 제출하고, 고용주가 협의에 서명한 후 학원을 제출한다. 학원이 서명하고 도장을 찍은 후 취업 계획에 포함시키면 합의가 발효된다.

2, 잘못된 절차

일부 졸업생들은 일을 절약하기 위해 학원에 먼저 의견을 서명하고, 해당 부서와 서명을 마치고 공인을 찍도록 방법을 강구했다. 이로 인해 학원은 감독과 정의의 역할을 할 수 없고 졸업생의 합법적인 권익을 지키기 어렵다. 분쟁이 발생하면 졸업생 본인은 최종 피해자가 될 것이다.

3. 고용주의 반칙을 경계하라.

자신의 합법적 권익을 보호하도록 주의해라. 삼자 협의에 서명하는 것은 매우 심각한 일이므로 반드시 진지하게 받아들여야 한다. 삼자 협의가 일단 체결되면 졸업생의 첫 직장이 기본적으로 안정적이라는 것을 의미한다. 이상적인 회사를 찾을 수 있다면 계약을 체결할 때 책임, 권, 주석 등의 조항을 잘 활용해 합법적인 권익을 침해로부터 보호해야 한다. 회사에 신고한 후에도 용인 단위의 불법 조작을 경계해야 한다.

4, 고용주의 서면 약속.

졸업생은 3 자 협의를 체결할 때 반드시 고용주의 구두 약속을 협의에 적어서 임금복지, 휴식휴가, 주택보조금, 호적 정착, 보험 등의 약속을 분명히 써야 한다. 만일을 대비해 설명란에 법적 구속력이 있는 문건 내용을 형성하다.