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인터넷 채용이 속았는데, 인터넷 플랫폼이 책임이 있나요?
허위 채용 네트워크 플랫폼이 법적 책임을 지고 있습니까?

법적 책임을 져야 합니다.

인터넷 사용자와 인터넷 서비스 공급자가 인터넷을 이용하여 타인의 민사권익을 침해하는 것은 침해 책임을 져야 한다.

인터넷 플랫폼은 사전 힌트, 사후 신중한 감독의 책임을 다해야 한다.

우리나라의' 인터넷 정보 서비스 관리 방법' 제 13 조는 인터넷 정보 서비스 공급자가 인터넷 사용자에게 좋은 서비스를 제공하고 제공된 정보가 합법적임을 보장해야 한다고 규정하고 있다.

의。

민법전

채용 플랫폼이 자발적으로 허위 정보를 발견한 후에는 제때에 링크를 삭제하거나 끊어야 하며, 권리자 통지나 침해자의 불만을 받은 후 즉시 필요한 조치를 취하고 허위 정보에 대해 삭제, 차폐, 분리 등의 필요한 조치를 취해야 한다고 규정하고 있다.

인터넷 플랫폼의 책임은 신중한 의무를 다하지 못한 전제하에 세워졌다.

채용 플랫폼이 법적 책임을 감당하기 위한 전제 조건은 신중한 의무를 다하지 않았다는 것이다. 그 책임은 민법 조항에 반영된다.

간단히 말해 구직자는 채용 플랫폼에서 허위 채용을 당한 후 허위 채용 정보를 발표한 개인이나 기업이 첫 번째 침해 소유자가 되며 구직자는' 침해 책임법' 에 따라 침해 손실을 주장할 수 있다. 이때, 권리가 침해당한 구직자들은 채용 플랫폼에 조치를 취할 것을 요구할 권리가 있다. 채용 플랫폼이 안 되면 구직자의 손실에 대한 연대 책임을 져야 한다. 물론 채용 플랫폼이 허위 정보 편집 등 적극적인 인터넷 전파 행위를 했다면 구직자의 모든 손실에 대해 연대 책임을 져야 한다.

중화인민공화국 민법전

제 119 조 인터넷 침해 책임 네트워크 사용자 또는 인터넷 서비스 공급자가 인터넷을 이용하여 타인의 민사권익을 침해하는 것은 침해 책임을 져야 한다. 법에 달리 규정되어 있는 것은 그 규정에서 나온다.

제 1 195 조

인터넷 서비스 제공자의 침해에 대한 구제와 책임 인터넷 사용자가 인터넷 서비스를 이용하여 침해를 실시하는 경우, 권리자는 인터넷 서비스 제공자에게 삭제, 차단, 링크 끊기 등 필요한 조치를 취할 것을 통지할 권리가 있다. 통지에는 침해에 대한 예비 증거와 권리자의 실제 신분 정보가 포함되어야 한다.

네트워크 서비스 공급자가 통지를 받은 후에는 관련 네트워크 사용자에게 통지를 적시에 전달하고 침해에 대한 예비 증거 및 서비스 유형에 따라 필요한 조치를 취해야 합니다. 제때에 필요한 조치를 취하지 않은 경우 피해 확대 부분은 인터넷 사용자와 연대 책임을 져야 한다.

권리자는 인터넷 사용자 또는 인터넷 서비스 제공자에게 잘못된 통지로 인해 피해를 입힌 경우 침해 책임을 져야 합니다. 법에 달리 규정되어 있는 것은 그 규정에서 나온다.

제 1 197 조

네트워크 서비스 제공자의 연대 책임 네트워크 서비스 제공자는 네트워크 사용자가 자신의 네트워크 서비스를 이용하여 타인의 민사권익을 침해하고 필요한 조치를 취하지 않은 경우 네트워크 사용자와 연대 책임을 져야 한다는 것을 알고 있거나 알아야 합니다.

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