규율은 조직의 안정과 질서를 유지하는 데 필요한 수단이며 조직의 효율적인 운영을 보장하는 기초이다. 한 조직에서 규율은 일종의 규범이며, 조직 구성원의 행동에 대한 규정과 구속이며, 일종의 구속력이다. 좋은 업무 스타일과 팀워크를 형성하고 조직의 정상적인 운영과 발전을 보장하는 데 도움이 된다.