홍콩 회사는 내지에 법인기구를 설립하지 않은 경우 직원과 노동계약을 체결해서는 안 된다.

1. 홍콩 기업은 내지 직원을 직접 고용하고, 내지법원은 일반적으로 노동관계가 아닌 노동관계로 처리한다.

2. 직원들이 귀사가 내지에서 사회보험을 처리할 수 없도록 합니다.

3. 대륙법의 적용에 동의할 수 있고 노동법의 적용에 동의할 필요가 없다. 너도 홍콩 법률을 적용하는 것에 동의할 수 있지만, 이렇게 하면 번거로움만 더할 뿐이다.

4. 홍콩 법원의 관할권은 홍콩 법률의 규정에 따라 내지법원은 반드시 관할권이 있어야 한다.