직장에서의 성희롱은 위법이다. 줄거리가 가벼운 성희롱은 치안처벌을 받을 수 있다. 괴롭힘이 심하면 강제 음란, 모욕죄로 이어질 수 있는데, 이는 폭력, 강압 또는 기타 수단으로 다른 사람을 강요하거나 여성을 모욕하는 행위를 가리킨다. 본죄를 범한 사람은 5 년 이하의 징역이나 구속에 처한다. 대중을 모으거나 공공장소에서 대중 앞에서 범죄를 저지르거나, 다른 나쁜 줄거리가 있는 경우, 1 년 이상 5 년 이하의 징역을 선고받는다.

《 최고인민법원 심리정신손해배상사건 적용 법률 몇 가지 문제에 대한 해석 》 제 10 조.

정신 피해 보상 금액은 다음 요인에 따라 결정됩니다.

(a) 법에 달리 규정 된 경우를 제외하고 침해 자의 결함 정도;

(2) 침해 수단, 장소, 행위 등 구체적인 상황;

(3) 침해의 결과;

(4) 침해 자의 이익;

(5) 침해자가 책임을 지는 경제적 능력;

(6) 법원 소재지의 평균 생활수준.