법률 분석: 한여름방학은 교사법이 교사에게 부여한 법정 유급휴가입니다. 따라서 학교는 교사가 한여름방학에 야근을 할 수 있도록 배정하고, 법에 따라 초과근무 수당을 지급해야 한다.

법적 근거:' 중화인민공화국 교사법' 제 7 조는 다음과 같은 권리를 누린다. (1) 교육교학활동을 전개하고 교육개혁과 실험을 진행한다. (b) 과학 연구 및 학술 교류에 종사하고, 전문 학술 단체에 참가하며, 학술 활동에서 의견을 충분히 발표한다.