법률 분석: 계산. 공휴일이란 국내법이 명확하게 규정한 유급휴가 제도를 말한다. 공휴일과 공휴일을 포함해서요. 공휴일. 법률에 의해 규정 되거나 법률에 의해 체결 된 계약에 의해 규정 된 특정 근무 기간 동안 휴식 시간이 필요 합니다. 일반적으로 고용주는 일주일에 이틀 쉰다. 공휴일. 모든 시민이 누리는 공휴일 (예: 5 월 1 일, 국경절, 설날, 설날 등) 을 가리킨다. , 61 어린이날과 38 여성의 날과 같은 일부 시민들이 즐기는 휴가는 포함되지 않습니다.

법적 근거

법적 근거:' 기관 사업 단위 직원 유급 연휴가 시행 방법' 제 5 조 법에 따라 한여름휴가 대우를 받는 직원들은 업무로 인해 한여름방학을 쉬지 않는 것이 필요하므로, 해당 기관은 연휴를 마련해야 한다. 업무상 겨울 방학, 여름휴가 일수가 연휴가 일수보다 적은 경우 해당 부서에서 연휴가 일수를 보충하도록 배정한다.