둘째,' 중화인민공화국 노동계약법' 제 93 조에 따라 합법적인 경영 자격을 갖추지 못한 고용주의 위법 범죄 행위에 대해 법에 따라 법적 책임을 추궁하는 것이다. 근로자가 이미 노동을 지불한 경우, 단위나 투자자는 본 법의 관련 규정에 따라 노동자에게 노동 보수, 경제적 보상 및 배상금을 지급해야 한다. 근로자에게 손해를 입히는 사람은 배상 책임을 져야 한다.
제 94 조 개인 도급경영자가 본법 규정을 위반하여 노동자를 모집하여 근로자에게 손해를 입히는 경우, 도급기관과 개인 도급경영자는 연대 배상 책임을 져야 한다.