구직에 성차별을 당할 때 마음을 편히 하세요. 결국 현실은 너 자신이 경쟁하는 것이지만, 너는 항상' 그는 어쩔 수 없다' 가 아니라 다른 선택권이 있다.
행동: 좋은 소셜 플랫폼을 사용하여 이야기를 말하십시오.
지평에 게시해 면접관과 기업을 폭로할 수 있다. (학교 모집 시 일본어를 차별받는 소미 면접관이 드러났다. 쑤닝, 광공에 가서 설교를 하면 나쁜 명성을 잃어버리고, 회사의 명성은 만회하기 어렵다. ) 을 참조하십시오
직장
성별 특성을 충분히 발휘하여 본업을 잘 하다
사실, 때로는 남성과 여성의 차이가 개발 작업의 장점이 될 수 있습니다.
예를 들어, 유치원 교사들은 일반적으로 여성을 위주로 하지만, 사실 남자 유치원 교사들은 어린이들에게 인기가 많다.
남유치원 스승은 여유치원 스승과는 다른 각도에서 아이의 교육과 함께 지내는 방식을 보충하고, 아이도 다른 교육 방식을 체험할 수 있다.
업무 협력 방면에서, 남유사와 여유사의 협력은 더욱 보완적이다.
■ 심리적 장애를 극복하고 자신에게 고정된 틀을 세우지 마라.
사실, 사회적 성차별은 외부 집단뿐만 아니라 내부에서도 나온다.
많은 여성들이 자신의 능력이 약하고, 경쟁력이 부족하며, 압축능력이 떨어지는 등. 그리고 직장에서 포기할 생각이 있다.
직장에서 야망이 있는 여성이라면, 사회 환경에서 표류하지 마라. (조지 버나드 쇼, 자기관리명언)
만약 당신이 다른 사람이 당신에게 제한을 주는 전제하에 자신을 죽이고 싶다면, 그 발전의 의미는 무엇입니까?