유연한 취업증 등록 절차는 다음과 같습니다.

유연한 취업 등록 조건과 범위에 부합하는 상해시 인원은 각 업종 주관부의 규정에 따라 지정된 장소에 가서 본 업종의' 유연한 취업증' 을 처리한다.

업종' 유연한 취업증' 을 잘 처리하고 개인신분증, 본 시 임시거주증, 업종' 유연한 취업증', 개인신분증 사진 등을 통해 취업 소재지의 거리 지역사회 사무서비스 센터 취업서비스 창구에 가서 유연한 취업등록을 한다.

해진 지역사회사무접수서비스센터는 자격을 갖춘 유연한 취업인원을 위해' 취업실업 등록증' 을 무료로 발급하고 이번 유연한 취업등록의 시작일을 명시한다.

상해로 오는 인원은 매번 유연한 취업등록 유효기간이 1 년이다. 기한이 지나면 다시 신청해야 합니다.

법적 근거

중화인민공화국 사회보험법

제 4 조 중화인민공화국 경내에서 법에 따라 사회보험금을 납부하는 고용인 단위와 개인은 분담금 기록과 개인 권익 기록을 조회해 사회보험 경영기관에 사회보험상담 등 관련 서비스를 요구할 권리가 있다.

개인은 법에 따라 사회보험 대우를 받고, 본 기관의 분담금 상황을 감독할 권리가 있다.

제 58 조 고용인 단위는 고용일로부터 30 일 이내에 사회보험 기관에 직원 사회보험 등록을 신청해야 한다. 사회보험 등록을 하지 않은 사람은 사회보험 경리기관이 납부해야 할 사회보험료를 확정한다.

사회보험에 자발적으로 참여하는 무직 자영업자, 고용인 단위에서 사회보험에 참여하지 않는 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 사회보험 기관에 사회보험 등록을 신청해야 한다.