법률 분석: 조정은 네 가지가 있습니다: 1, 소송 조정 (소송 중 법원의 조정); 2, 행정 조정 (법 집행 과정에서의 행정 조정); 3. 중재 조정 (중재 과정에서 중재 기관에 의해 조정됨) 4. 인민조정 (대중조직, 즉 인민조정위원회 조정). 조정 주체에 따라 인민조정, 법원 조정, 행정조정, 중재조정, 변호사 조정이 있다. 인민조정은 인민조정위원회의 주재하에 진행되는 조정이다. 법원 조정은 인민법원의 주재하에 진행되는 조정이다. 행정조정은 기층인민정부나 국가행정기관의 주재하에 진행되는 조정이다. 중재 조정은 중재 기관의 주재하에 진행되는 조정이다. 이 가운데 법원 조정은 소송 내 조정에 속하고, 다른 조정은 소송 외 조정에 속한다.

법적 근거: 중국 인민과 중국 인민 간의 민조 해결 제 2 조 본법에서 인민중재라고 부르는 것은 인민조정위원회가 설득 설득을 통해 당사자가 평등협상을 기초로 자발적으로 중재협의를 달성하여 민사분쟁을 해결하는 활동을 가리킨다.

제 3 조 인민조정위원회는 민간 분쟁을 중재할 때 다음과 같은 원칙을 따라야 한다.

(1) 당사자의 자발적 평등을 바탕으로 중재한다.

(2) 법률, 규정 및 국가 정책을 위반하지 않는다.

(3) 당사자의 권리를 존중하고 중재로 인해 당사자가 법에 따라 중재, 행정, 사법 등을 통해 권리를 보호하는 것을 방해해서는 안 된다.