학교 교관은 사실 선생님이다. 교육법 제 29 조에 따르면, "교사는 학생을 동등하게 대하고, 학생의 개인차에 주의를 기울이고, 적성에 따라 가르치고, 학생의 전면적인 발전을 촉진해야 한다. 교사는 학생의 인격을 존중해야 하고, 학생을 차별해서는 안 되며, 학생에게 체벌, 변상체벌 또는 기타 인격존엄을 모욕하는 행위를 해서는 안 되며, 학생의 합법적인 권익을 침해해서는 안 된다. 선생님의 체벌과 변상체벌은 불법이다.

교사의 체벌, 변상체벌, 학생의 인격존엄을 모욕하는 것은 해당 학교, 기타 교육기관 또는 교육행정부가 교사법 제 37 조에 따라 행정처분이나 해고를 한다. (a) 의도적으로 교육 및 교수 과제를 완료하지 않고 교육 및 교수법에 손실을 초래합니다. (2) 학생을 체벌하는 것은 교육이 무효이다. (c) 품행이 좋지 않고, 학생을 모욕하고, 나쁜 영향을 미친다. 교사는 전항 (2) 항, 제 (3) 항에 열거된 상황 중 하나를 가지고 있으며, 줄거리는 범죄를 심각하게 구성하며, 법에 따라 형사책임을 추궁하고 법적 책임을 진다.

제 37 조의 규정에 따르면, 너는 먼저 교육국에 법에 따라 처리하도록 요구할 수 있다. 교육국이 제출한 처리의견이 법률법규에 맞지 않는다고 생각되면 교육국에서 제출한 처리의견을 받은 날로부터 15 일 이내에 인민법원에 소송을 제기하여 인민법원에 법에 따라 판결을 내리도록 요청할 수도 있다.