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교통은행의 분양생 계획은 어떻습니까?
나쁘지 않아요. 사망하기 2 년 전 비축 윤강, 점원이 된 지 얼마 되지 않아 성과+지도자가 뭐라고 말했는가. 결국 만들어지는 일자리는 기본적으로 공적인 사사를 위한 것이고, 사람을 백그라운드 직능 부문에 고용할 가능성도 있다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) 직무 역할:

1, 예비 학생이 계획한 시스템 교육 및 실습 운동을 통해 비즈니스 지식 및 관리 기술이 급속히 향상되고 개인의 자질과 능력이 급속히 발전하여 신용 카드 센터 백본으로 성장했습니다.

2. 신용카드 센터의 기업문화를 깊이 이해하고 적극적으로 융합한다.

3. 본 부서의 업무지식, 작업과정, 직무책임을 열심히 배우고 익힙니다.

4. 신용카드 센터의 요구에 따라 관련 업무 규범을 엄격히 집행하여 규정 준수 경영을 수행합니다.

작업 요구 사항:

1, 본과 이상 학력 (국내 * * 또는 교육부가 인정한 해외 기관), 금융과학 및 기술전공 (예: 소프트웨어 개발, 데이터 분석, 자동화, 금융공학, 지능기술 등). ) 을 선택합니다.

좋은 서면 및 구두 의사 소통 기술.

3. 일이 치밀하고 세심하며 빠른 학습 능력이 있다.

4. 좋은 혁신 의식을 가지고 우수성을 추구하며 용감하게 책임을 진다.

5. 책임감이 강하여 큰 업무 스트레스를 견딜 수 있다.

6. 신체건강, 위법 위반 없이 교통은행의 직무 회피와 채용 회피에 관한 규정에 부합한다.