만약 정부가 직원들에게 복직 연기를 통지한다면, 고용주는 직원들에게 앞당겨 직장에 복귀할 것을 요구해서는 안 된다. 복공 연기 기간 동안 고용인 기관은 근로자들에게 사사로이 직장에 복귀할 것을 요구해서는 안 되지만, 근로자들에게 집에서 일하기에 적합한 임무를 분배할 수 있다. 복공 연기 기간 동안 근로자들은 국내법과 전염병 예방·통제 규정을 준수해야 할 뿐만 아니라, 서로 연락을 유지하고 고용주의 합리적인 안배에 복종하고, 업무 학습을 강화하고, 일을 완성하기 위해 노력해야 한다.
법적 근거:' 중화인민공화국 형법' 제 330 조는' 전염병 예방법' 규정을 위반하고, 다음 중 한 가지 경우, 갑류 전염병의 확산이나 전파의 심각한 위험을 초래하고, 3 년 이하의 징역 또는 구속에 처한다. 결과는 특히 심각하여, 3 년 이상 7 년 이하의 징역에 처한다.
(1) 급수 단위가 공급하는 식수는 국가가 규정한 위생 기준에 부합하지 않는다.
(2) 위생 방역기구가 제기한 위생 요구에 따라 전염병 병원체 오염된 오수, 오물, 배설물을 소독하는 것을 거부한다.
(3) 전염병 환자, 병원 운반자, 의심되는 전염병 환자가 국무원 보건 행정부에서 금지하는 전염병을 쉽게 퍼뜨리는 일을 허용하거나 용인한다.
(4) 위생 방역기구가 법에 따라 제기한 전염병 예방 조치를 집행하는 것을 거부한다. 단위는 전액죄를 범하고, 부대에 벌금을 선고하고, 직접 책임지는 임원과 기타 직접책임자에 대해서는 전항의 규정에 따라 처벌한다. 갑류 전염병의 범위는' 중화인민공화국 전염병 예방법' 과 국무원의 관련 규정에 따라 결정된다.