1: 기업법고문은 전국통일시험을 통과하고 기업에 채용되어 기업법사무에 종사하는 등록 전문가를 말한다. 그래서 우리는 법뿐만 아니라 경제도 알아야 한다.
기업 법률 고문 자격 증명서, 시험 자격은 다음과 같습니다:
A 법학, 경제학 또는 관련 전문 대학 학력을 취득하여 5 년 이상 근무했으며, 그 중 회사법이나 경제학 전공은 3 년 만이다.
B 법학, 경제학 또는 관련 전공 학사 학위를 취득하여 회사법 또는 경제학 전공 1 년을 포함하여 3 년 이상 근무합니다.
C 법학, 경제학 또는 관련 전공 쌍학사 학위 또는 대학원을 졸업하고 2 년 이상 근무한다.
D 법률, 경제 또는 관련 전공 석사, 업무 경험 1 년
법률, 경제 또는 관련 전공에서 박사 학위를 취득하다.
F 는 이런 학력을 갖추지 못했지만 국가조직의 경제전문기술자격시험을 통과해 경제전문기술초급자격을 취득하고 회사법이나 경제업무에 종사한 지 5 년이 넘었다.
상술한 조건 외에, 다음 조건 중 하나를 충족하는 사람도 시험에 응시할 수 있습니다.
A 비법률, 경제전문대 전문학력을 취득하여 7 년 동안 일하며, 그 중 회사법이나 경제업무에 종사한 지 5 년이 넘었다.
B 비법률, 경제학과 학사 학위를 취득하여 5 년 이상 근무했으며, 그 중 회사법이나 경제사업에 종사한 지 3 년이 넘었다.
C 비법류 또는 경제학과 쌍학사학위 또는 대학원반을 졸업하고 4 년 이상 근무하며 회사법이나 경제류 업무에 2 년 이상 종사한다.
D 불법학 또는 경제학 석사 학위를 취득하여 회사법 또는 경제학 전공 1 년을 포함하여 3 년 이상 근무했습니다.
E 는 불법학 또는 경제학 박사 학위를 취득하여 기업법 또는 경제사업 1 년에 종사한다.
3. 기업법률서비스제품은 무형법률서비스의 유형제품이다. 기업 경영 관리의 일부 법적 문제에 대해 기업 수요를 분석하고 관련 법률 규정과 실무 경험을 결합하여 법률 솔루션을 체계화하고 표준화하며 법률 서비스의 효율성과 효과를 높입니다.
2. 법률 고문의 법률 지식
이것에 대한 너의 이해는 편파적이다. 정확히 말하자면, 그것은 법적으로 일방적인 민사 법률 행위로 불린다. 일방적 민사법행위란 한쪽이 단순히 권리를 누리고, 다른 쪽은 의무만 누리는 민사법행위를 말하며 양자민사법행위에 해당한다. 일방적 민사법행위는 한 쪽의 의지를 통해 성립될 수 있는 민사법행위 (예: 증여) 를 가리킨다. 양자사무의 경우, 매매 계약 서명과 같은 상응하는 권리나 의무를 창출하기 위해서는 쌍방이 의지에 합의해야 한다.
해산은 일종의 형성권이다. 그 비율은 일방적이다. 일방적인 의미는 상대방에 도착하자마자 효력이 발생한다는 것을 의미한다. (3) 상대인의 효력은 어떤 보조행위나 * * * 이 행위에 협조할 필요가 없다. 한쪽 의지에 따라 법적 관계를 형성할 수 있다.
기업 법률 고문이 되려면 어떤 지식이 필요합니까?
현재 기업이 변호사를 법률 고문으로 채용하는 것은 이미 새로운 일이 아니며, 해도 어렵지 않다. 문제의 관건은 기업이 변호사를 법률 고문으로 고용하기를 꺼리는 것도 아니고, 변호사가 기업을 위해 법률 고문을 맡기를 꺼리는 것도 아니라, 기업이 변호사를 법률 고문으로 초빙한 후' 문제를 무시하다' 나' 너무 늦게 묻는다' 는 현상이 나타나는 경우가 많다.
이른바' 묻지 않는다' 는 것은 기업이 고용한 변호사를 법률 고문으로 하는 것을 의미하며, 왕왕 기업에 문제가 있기 때문이다. 변호사 고문을 찾을 때, 변호사는 출장을 가거나 바빠서 물어볼 시간이 없어서, 기업 명목상으로는 변호사가 컨설턴트로 일하는데, 실제로는 상관하지 않는다. 특히 개별 변호사가 상담비를 받고' 고문' 을 찾는 경우는 드물다. 다른 한편으로는 기업들이 물어볼 것이 없다고 느끼고 변호사의 역할을 어떻게 해야 할지 몰라서 매년 수수료만 내고 변호사를 장식으로 취급하기 때문이다.
이른바' 질문하고 기다리지 않는다' 는 것은 기업 법률 고문인 변호사가 법률 의견이나 효과적인 법률 지원을 정확하고 구체적으로 제공하기가 어렵다는 것을 의미하며, 특히 기업 관리나 기술 분야와 관련된 법적 문제에 있어서는 더욱 그렇다. 변호사는 종종 원칙적인 의견만을 말할 수 있으며, 기업의 실제 문제에 대해 구체적이고 효과적인 건의를 제공하기는 어렵다. 이것은 소위 묻지 않고 묻는 것이다.
상당수의 변호사가 기업 법률 고문으로 재직한 뒤 기업에 법률 서비스를 적극적으로 제공하고, 문제를 해결하고, 기업의 고위 고문을 효과적으로 맡으며, 기업의 중시와 인정을 받았다는 것을 알아야 한다. 특히 어떤 사람들은 기업의 전문화 업무에 대해 잘 모르고, 경영관리에 익숙하지 않고, 기업의 기술 문제에 대해 아무것도 모른다. 그러나 변호사의 직업정신으로 기업의 분석 연구에 맞춰 기업으로부터 열심히 공부한다. 모르면 묻고 배우지 못한다. 그들은 신속하게 법률 지식과 기업의 실제 상황을 결합하여 기업에 효과적인 서비스를 제공한다. 기업은 만족한다.
그런데 왜 질문을 무시하거나 질문을 너무 늦게 하는 현상이 나타날까요? 때로는 매우 심각합니다. 한편으로는 변호사가 해결해야 할 문제이며, 이 글은 주로 기업이 시장 경제에 대한 법률 서비스를 필요로 하지만, 어떻게 변호사를 법률 고문으로 채용할 것인가에 대한 문제이다.
본인은 기업관리에 종사한 지 20 여 년이 되었으며, 동시에 변호사 업무 (현재 전임 변호사) 에도 종사하고 있습니다. 기업이 변호사를 어떻게 초빙하느냐에 대해 나는 내 자신의 체감과 느낌을 가지고 있다. 여기서는 기업의 경영자, 관리자, 의사결정자들이 참고할 수 있는 몇 가지 견해를 말씀드리겠습니다. 1. 처리 능력, 효율성, 자질이 좋은 것은 각 업종의 인재들의 기준일 뿐만 아니라 기업이 변호사를 법률 고문으로 채용하는 기준이기도 하다. 그렇다면 기업들은 어떻게 이 목표를 달성할 수 있을까요? 여기서는 두 가지 문제를 해결해야 한다. 하나는 기업 자체의 필요이고, 하나는 변호사의 현상 분석이다.
기업 자체의 수요를 연구하고,' 주관적인 소망' 문제를 해결하고, 해결해야 할 문제나 갈등을 구체적으로 파악한다. 변호사 현황 분석은' 객관적 현실' 에 속한다. * * * 의장은 일을 하는 것은 주관적인 소망이 객관적인 실제에 부합해야 옳다고 말했다. 그렇지 않으면 잘못된 것이다.
이' 종민' 문제를 해결하려면' 주관적 소망' 을 명확히 하고, 명확하고, 구체적이어야 한다. 우리는 반드시' 객관적 현실' 에 대한 일반적인 분석과 연구를 해야 한다. 기업의' 주관적인 소원' 은 무엇인가? 기업이 변호사를 법률 고문으로 초빙하는 목적은 무엇인가? 해결해야 할 문제는 무엇입니까? 이것은 기업이 먼저 분명히 해야 할' 주관적인 소원' 문제이다.
만약 당신이 다른 기업이 변호사를 고문으로 초청하는 것을 본다면, 유행을 따르고 인테리어를 보기 위해서, 당신도 변호사를 청하고,' 소방대' 를 찾아 기업 법률 고문의 이름으로 초청합니다. 이렇게 되면 불이 꺼질 수도 있지만 앞으로 더 이상 불이 나지 않을 것이라고 보장할 수는 없다. 변호사를 고용하는 목적은 예방이 아니라 불을 끄는 것이기 때문이다. 기업이 수출입 업무에서 법적 문제나 충돌, 분쟁이 발생하면 부동산 로펌 위주의 변호사를 채용한 것으로 밝혀졌다. 아마도 이 변호사는 외국어에 불합격하여 대외무역업무에 익숙하지 않았기 때문에 번역과 자료를 찾는 데 오랜 시간이 걸렸지만, 수출입의 법적 관계는 줄곧 밝혀지지 않아 분쟁이나 분쟁의 핵심을 인정하기가 더 어려웠을 것이다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 남녀명언) 마지막으로, 그는 법리적으로만 몇 가지 건의를 할 수 있을 뿐이다. 단번에 문제를 지적하고 갈등의 원인을 분석하고, 옳고 그름의 책임을 찾아내고, 문제 해결을 위한 방안을 제시하기도 어렵고, 다양한 방안에서 문제 해결을 위한 최적의 진입점을 제공하기도 어렵기 때문에 물어볼 수밖에 없다.
어떤 기업은 변호사를 고문으로 초청하여 변호사 한 명만 있으면 모든 것을 처리할 수 있다고 생각하고 안심할 수 있다. 기업의 법률 업무가 나타나면 변호사가 절실히 필요하면 약을 처방해 수중에서 벗어날 수 있다. 마침 그 유명한 변호사가 명성이 커서 많은 기업을 초청하는 등 너의 문제를 전혀 돌볼 수 없었다. 어떤 것은 왔지만 모두 사라졌다. 이것은 가수 분해가 갈증에서 벗어나는 것이 아니라' 관심 없이 묻다' 또는' 묻지 않고 묻다' 는 것이다.
위에서 볼 수 있듯이 변호사를 법률 고문으로 초빙하는 문제에서' 주관적 소원' 이 명확하지 않은 현상, 즉 목적이 명확하지 않고 변호사를 초빙하는 것은 맹목적인 상태다. 두 번째는' 주관적인 소망이 명확하지 않다' 는 현상이다. 주관적인 소망이 명확하지 않다' 는 것은 기업이 변호사를 찾아 어떤 문제를 해결할 수 있는지 잘 알고 있지만, 자신이 어떤 변호사를 찾아 문제를 해결할 수 있는지 잘 모른다는 것이다.
이것은 소위 기업의' 주관적인 소망' 이 두 가지 의미를 포함한다는 것을 증명한다. 첫째, 기업이 처리해야 할 법률 업무의 내용, 범위 및 성격 또는 어떤 법적 성격의 분쟁, 갈등 또는 문제가 발생했는지 기업 자체가 알아야 한다. 둘째, 이러한 법률 업무를 처리하거나 갈등이나 분쟁을 해결하기 위해 어떤 지식, 능력 또는 경험 변호사를 고용해야 합니까?
이 두 가지 측면이 명확하고 구체적이어야 한 기업이' 주관적인 소망' 이라고 불릴 수 있다. 둘째, 변호사의' 객관적 진실' 은 무엇인가 1 이다. 변호사법' 에 따르면 변호사 자격은 먼저 변호사 자격을 취득하고, 로펌 인턴십 1 년 후 시험에 합격하고 변호사 집업 증명서를 발급해야 관련 변호사 업무를 하는 변호사가 된다.
여기에 두 가지 문제가 있다. 첫째, 변호사 자격은 전국 통일필기시험을 통과한 후 얻은 것이다. 시험의 주요 내용은 형사 민사 경제 행정 등의 방면의 법률 지식과 헌법이다.
회사 법률 고문은 어떤 지식이 필요합니까?
1: 기업법률고문은 전국통일시험에 합격해 기업에 채용되어 기업법률사무를 전문으로 하고 기업 내부에 등록한 전문가를 말합니다.
그래서 우리는 법뿐만 아니라 경제도 알아야 한다. 2. 기업 법률 고문 자격증. 시험 자격 조건은 다음과 같습니다. A 는 법률, 경제 또는 관련 전문 대학 전문학력을 취득하여 5 년 이상 근무하며, 그 중 기업법이나 경제업무에 종사한 지 3 년이 됩니다.
B 법학, 경제학 또는 관련 전문 대학 본과학력을 취득하여 3 년 이상 근무했으며, 그 중 1 년은 회사법이나 경제학을 전공했다. C 법학, 경제학 또는 관련 전공 쌍학사 학위 또는 대학원을 졸업하고 2 년 이상 근무한다.
D 법학, 경제학 또는 관련 전공 석사 학위를 취득하고 근무 연수 1 년. 법률, 경제 또는 관련 전공에서 박사 학위를 취득하다.
F 는 상술한 학력을 가지고 있지만 국가조직의 경제전문기술자격시험을 통해 경제전문기술초급자격을 취득하고 회사법이나 경제업무에 종사한 지 5 년이 넘었다. 위의 조건 외에도 다음 조건 중 하나를 충족하지 못하는 사람을 선택하여 시험을 볼 수 있습니다. A. 비법률, 경제학과 전문학력을 취득하여 7 년 이상 근무하며, 그 중 회사법이나 경제류 전공에 종사한 지 5 년 만이다. (윌리엄 셰익스피어, 템플릿, 경제학, 경제학, 경제학, 경제학, 경제학, 경제학, 경제학) B 비법률, 경제학과 학사 학위를 취득하여 5 년 이상 근무했으며, 그 중 3 년은 회사법이나 경제류 업무에 종사했다. (윌리엄 셰익스피어, 경제학, 경제학, 경제학, 경제학, 경제학, 경제학, 경제학) C 비법류 또는 경제학과 쌍학사학위 또는 대학원을 졸업하고 4 년 이상 근무하며 그 중 2 년은 회사법이나 경제류 업무에 종사한다. D 불법학 또는 경제학 석사 학위를 취득하여 회사법 또는 경제학 1 년을 포함하여 3 년 이상 근무했습니다. E 는 불법학 또는 경제학 박사 학위를 취득하여 기업법 또는 경제사업 1 년에 종사한다.
3. 기업법률서비스제품은 무형법률서비스의 유형제품이다. 기업 경영 관리의 일부 법적 문제에 대해 기업의 시장 수요를 분석하고 관련 법률 규정과 실제 폐기 경험을 결합하여 법률 솔루션을 체계화하고 표준화하며 법률 서비스의 효율성과 효과를 낮춥니다.