업무요구에 따라 비준을 거쳐 사회에 공개 채용 1 노동계약제 근로자를 채용하기로 했다. 관련 사항은 다음과 같이 발표됩니다.
첫째, 채용 원칙
"공개, 평등, 경쟁, 우우" 원칙을 고수하고 덕재와 재능을 겸비한 고용 기준에 따라 노동계약제 직원을 공개적으로 채용하다.
둘째, 채용 인원과 직위
이번 채용 인원은 1 이고, 채용 직위는 자동차 기사입니다.
셋째, 채용 대상 및 조건
1. 중국 * * * 산당의 지도자를 옹호하고 헌법과 법률을 준수하며 성실하고 신용을 지키며 직무에 충실하다.
2. 지도자에게 복종하고, 전반 국면을 돌보고, 열심히 일하고, 일을 사랑하고, 조직규율이 강하며, 나쁜 기록이 없다.
3. 국가교육행정부에서 인정한 대학 학력, C 1 사진 이상, 3 년 이상 운전연령, 수동 자동차 운전에 능숙할 수 있습니다.
4. 정상적인 직무를 수행하는 신체 조건과 심리적 소질을 갖추고 있다.
5. 회안 호적은 남성에게 적합하고 나이 18 세 이상, 40 세 이하, 나이는 45 세로 적당히 완화될 수 있습니다.
등록을 수락하지 않는 경우:
1. 당기 정치기 처분을 받았다.
2. 위법범죄로 사법기관의 치안처벌, 노동교양 또는 형사처벌을 받았다.
약물 남용 또는 약물 남용의 역사;
4. 당정 기관, 국유기업 사업 단위에 의해 공직에서 제명되었다.
5. 위법 혐의로 관련 기관의 심사를 받고 있으며 아직 결론을 내리지 못했다.
문신;
7. 최근 3 년 동안 차량을 운전하다가 중대한 교통사고가 발생했다.
8. 국가, 성, 시 관련 규정은 운전자에게 응시할 수 없는 기타 상황이다.
넷. 채용 방법 및 절차
이번 채용은 종합 성적 100%, 종합 성적 100 을 기준으로 합니다. 필기시험, 기술시험, 면접의 세 부분으로 구성되어 종합 성적에 따라 우등으로 채용한다. 동등한 조건 하에서 부대에서 차량 운전에 종사하는 2 년 이상 재향 군인을 우선적으로 고려한다. 다음 절차를 따릅니다.
현장 등록 방식을 채택하다.
1. 등록 시간: 2022 년 2 월 5 일부터 2022 년 2 월 3 일까지 7 일 (영업일 기준);
등록 장소: 지구 상무부 사무실;
3. 신청시 서류를 제출해야 합니다. 지원자는 본인의 정식 유효신분증, 호적본, 운전면허증, 학력증명서 및 본인의 최근 면관 2 인치 사진 3 장을 소지해야 합니다. 수험생은 홍택구 정부망에 등록하여 신청서를 한 양식에 두 부씩 인쇄하거나 등록 현장에서 신청서를 받을 수 있다.
필기 시험. 합격자는 통일적으로 필기시험에 참가한다. 운전직 필기시험 내용은 운전이론 기초지식, 100 점, 필기시험 성적 90 점 이상 합격이다. 합격자는 채용 인원 1:3 의 높은 점수에서 낮은 점수까지 스킬 테스트 및 면접에 참가를 결정하고, 최종 성적이 나란히 있는 합격자는 스킬 테스트 및 면접에 참가하는 사람으로 확정된다. 스킬테스트, 면접 범위에 들어가는 인원수와 이 직위의 실제 채용 인원의 비율이 3 보다 작습니다.
스킬 테스트 및 면접. 스킬 테스트는 면접과 동시에 진행되며 시간, 장소는 별도로 통지됩니다. 운전직 필기시험 합격자, 본인의 신분증을 소지하고 지정된 장소, 지정된 차량, 지정된 시간에 실제 운전조작 시험을 치른다. 스킬 테스트는 해당 부서 전문가가 심사하고 현장에서 수험생 스킬 테스트 결과를 알려드립니다. 스킬테스트가 끝난 직후 직무 특성에 따라 면접을 진행한 뒤 즉석에서 수험생 면접 결과를 통보했다.
신체검사와 조사. 필기시험, 기술테스트, 면접에 따라 종합성적을 계산하고 종합성적에서 낮음까지, 종합성적과 의용인원에 대한 비율: 1 검진인선 결정. 신체검사 대상은 정해진 시간에 본인의 신분증을 가지고 지정병원에 가서 신체검사를 한다.
신체검사 기준은 개정된' 국가공무원 신체검사 일반 기준' 과 운전자 관련 기준을 참고해 시행한다. 신체 검사 시간, 장소 및 주의사항은 별도로 통지한다.
신체검사에 합격한 수험생을 의채용 인선으로 등재하고, 정치사상, 도덕적 자질, 현실표현을 고찰하며, 수험생 자격을 심사한다.
신체검사, 시찰 불합격으로 공석이 생긴 사람은 종합 성적에 따라 높은 점수부터 낮은 점수까지 차례로 보충한다.
선전. 제안 임용 인선은 홍택구 정부 포털을 통해 7 일 (영업일 기준) 동안 공시된다.
공시 기간 내에 신고가 없거나, 검증을 거쳐 신고가 사실이 아니며, 채용 인선에 영향을 미치지 않는 사람은 채용 인원으로 확정될 수 있다.
유도 수속을 밟다. 공시가 끝난 후 채용 단위는 실제 상황에 따라 고용인에게 직무를 통보하고, 유도 수속을 밟는다. 채용인원은 이미 원래 근무단위와 노동계약이나 고용협의를 체결한 사람은 본인이 책임지고 처리한다. 직원은 개인적인 이유로 연체되어 채용 수속을 하지 않은 사람은 자동으로 포기한다.
공시 결과는 채용 또는 공시 후 지원자가 포기한 것에 영향을 미치며, 이에 따른 공석은 종합 성적에서 낮은 점수까지 차례로 보충된다. 만약 대신할 사람이 없다면, 이 직위는 공석이 될 것이다.
동사 (verb 의 약어) 징계 및 감독
1. 공개 채용에 참가하는 관계자들은 반드시 관련 규정을 엄격히 준수하고, 정의를 견지하며, 부정행위를 하지 않아야 한다. 직원들이 부정행위가 있는 것을 발견하면 관련 규정에 따라 엄숙히 처리할 것이다.
2. 신청인은 제출한 관련 자료의 진실성에 대해 책임을 져야 합니다. 허위 행위를 하거나 진실을 숨기는 것이 등록 자격이 없는 사람이 있을 경우 해당 자격을 취소하고 노동 계약을 해지하며 상황에 따라 법적 책임을 추궁한다.
연락처 전화: 0517-8728057915715231597.
감독 전화: 13776729900
자동사 기타 사항
채용 담당자의 관리 스타일. 홍택구 상무국은 이번 채용 직원과 서면 노동계약을 체결하고 노동계약은 원칙적으로 1 년에 한 번 체결한다. 심사는 계약 기간 내에 진행되며, 심사 결과는 연장 초빙의 중요한 근거로 삼는다.
임금 대우. 구재정이 정한 임금기준에 따라 현재 기본임금 3365438 원 +02 원/월을 집행하고 있습니다. 이에 따라 국가 규정에 따라 관련 사회보험 및 주택 적립금을 납부하고 출장수당은 현직자에 따라 집행한다. 전 지역 최저 임금 기준에 따라 시간과 진폭을 조정하고, 제때에 편외 인원의 임금을 조정하다.
기타 요구 사항. 참가자는 필기시험, 기술시험, 면접 기간 7 일 이내에 전염병 관련 위험 지역으로 가지 않고 24 시간 핵산 음성 증명서를 소지하고 있다.
본 공고는 회안시 홍택구 상무국이 책임지고 해석한다.
회안시 홍택구 상무국
65438+2022 년 2 월 5 일
등록 양식. 문서
2022 홍택구 상무국 채용 편외 인원 공고. 문서