첫째, 후보자와 조건
(a) 채용 대상
2023 년 고교 졸업생 (공안원 공안류 졸업생 제외) 과 직무 요구 사항을 충족하는 사회재직 및 비재직자. 이 중 2023 년 고교 졸업생은 기일 내에 졸업하고 해당 학력 학위 증명서를 받아야 하고, 다른 사람은 면접 자격 심사 전에 해당 학력 학위 증명서를 받아야 한다. 규정된 시간 내에 관련 자격증을 취득하지 않은 사람은 다음 시험에 들어가거나 채용하지 않을 수 없으며, 책임은 본인이 부담합니다.
(b) 신청 조건
1 ..? 중국인의 국적이 있다.
2.? 중화인민공화국의 헌법을 옹호하고, 중국 공산당의 지도력을 옹호하고, 사회주의 제도를 옹호하다.
3.? 중국당을 사랑하고, 조국을 사랑하고, 국민을 사랑하다.
4.? 이상과 신념이 확고하고, 정치적 자질과 도덕적 품행이 양호하며, 규율과 법을 준수한다.
5.? 공안사업을 사랑하고 인민경찰 직업에 자원하다.
6.? 나이는 18 ~ 30 세 (199 10 ~ 2004 년 6 월 26 일 기간 출생), 2023 년 새 석사, 박사 대학원생 (비재직) 연령은 35 로 완화된다
7.? 직무를 정상적으로 수행하는 신체 조건과 심리적 소질을 갖추다.
8.? 직무 요구 사항에 적합한 문화 수준과 업무 능력을 갖추고 있으며, 이 중 보고된 직위의' 전공' 조건은' 필요한 학력학위' 에 해당하는 전공을 가리킨다.
9.? 법률 법규 및 채용 직무 요구 사항을 충족하는 기타 자격 조건.
(c) 다음 상황 중 하나가 있으면 등록되지 않습니다.
1 ..? 범죄로 형사처벌을 받은 사람과 공직에서 제명된 사람.
2.? 중국 * * * 당적에서 제명된 사람.
3.? 법에 따라 부정직 연합 징계 대상으로 등재된 인원.
4.? 각급 공무원 채용에서 허위사기 등 채용 규율행위를 심각하게 위반한 인원이 발견됐다.
5.? 공무원과 공무원법 관리를 참고한 기관 (단위) 직원은 5 년 미만의 근무로 사퇴했다.
6.? 현직 공무원과 공무원법 관리를 참조하는 기관 (단위) 직원.
7.? 군인.
8.? 비 2023 년 대졸 졸업생 (전일제 일반대학에서 전일제로 공부하고 졸업하지 않은 사람은 취득한 학력, 학위증서로 신청할 수 없음).
9.? 법령에 규정된 기타 공무원, 인민경찰로 채용할 수 없는 인원.
수험생은 채용 후' 공무원법' 제 74 조에 열거된 상황을 구성하는 직위에 응시해서는 안 되며, 부부, 직계 혈족, 3 대 이하의 방계 혈족, 근인척친을 지도회원으로 하는 고용인의 직위에도 응시해서는 안 된다.
둘째, 채용 직위와 정원
2022 년 하반기 우리 시의 각급 공안기관은 공개시험을 통해 공무원 22 명 (인민경찰) 을 모집했다. 채용 직위의 구체적인 대상, 범위 및 필요한 조건은 "2022 년 하반기 남충시 공무원 (인민경찰) 공개 시험 직위표" (이하 직위표, 첨부 참조) 를 참조하십시오.
셋째, 등록 및 자격 심사
이번 채용은 온라인 등록 방식을 채택한다. 신청 기간은 65438 년 10 월 26 일부터 2022 년 10 월 0 일 오전 8 시: 쓰촨 성 인적자원 및 사회보장청 인사시험' 에 등록했다. 자격 초심은 남충시 공안국이 자격 조건에 따라 응시자가 제출한 자료를 심사하여 응시자격이 있는지 확인한다. 자격 심사는 시험의 전 과정을 관통한다. 언제 든 지, 만약 응시자가 불합격하거나 거짓을 꾸미는 것을 발견하면, 그 시험 채용 자격을 취소할 것이며, 그 결과는 응시자 본인이 부담한다. 등록 및 자격 심사는 다음 절차에 따라 수행됩니다.
(1) 온라인 등록
1 ..? 작업 선택. 응시자는 등록 사이트에 로그인하여' 공고' 와' 직위표' 를 검토하고, 기본 정책과 요구 사항을 이해하고, 채용 직위가 규정한 대상, 범위 및 조건, 주석 및 주의사항을 이해하고, 자신의 실제 선택에 따라 자신의 기준에 맞는 채용 직위를 선택해서 신청한다. 수험생은 2 세대 유효 주민등록증 관련 정보를 이용해 신청해야 하며, 채용 일자리 하나만 선택할 수 있다. 신청할 때 작성한 신분증 정보는 시험 때 사용한 신분증과 일치해야 한다.
2.? 정보 응시자는 인터넷 힌트에 따라 등록을 해야 하고,' 쓰촨 2022 년 공무원 (관리원) 등록정보표' (이하' 등록정보표') 를 진실하고 정확하며 완전하게 작성해야 하며, 사진 심사 처리도구 (등록정보표에서 사진 업로드처 다운로드) 를 다운로드하여 사진 처리를 해야 한다. 인터넷 힌트에 따라 관련 서류, 자료, 정보를 위조하여 시험 자격을 속이고 허위 응시자료를 제공한 사람은 일단 확인되면 시험 자격을 취소한다. 악의등록 등록 정보, 등록질서 방해 또는 위조, 관련 자료 사취 신청 자격 변경, 중조부, 인적자원, 사회보장부에서 발행한' 공무원 채용 규율 위반 처리법' (ZZF[202 1] 12 호
3.? 자격 초심 결과를 조회하다. 응시자는 2022 년 10 월 26 일 오전 8 시에 등록 사이트 10 에 로그인하여 자격 초심을 통과하는지 확인해 주세요. 지원자가 제 시간에 자격 초심 결과에 관심을 기울이지 않은 경우, 모든 책임은 신청자 본인이 부담한다. 자격 초심 합격자는 온라인 안내에 따라 등록 정보표를 한 양식에 두 부씩 인쇄하여 자격 심사를 위해 사용한다. 자격 초심 불합격자는 신청 마감 전에 다른 합격직으로 바꿀 수 있다.
(2) 지급 확인
자격 초심에 합격하고 사진 품질 검사를 통과한 수험생은 10 월 3 일 오전 8 시 이전에 등록 사이트 165438 에 등록해 분담금을 확인해야 한다 온라인 가입 후 정해진 시간 내에 납부자를 확인하지 않은 것은 자동 포기로 간주된다. 지불을 확인하는 구체적인 절차는 인터넷 팁에 따라 진행된다.
등록비 감면 요건을 충족하는 수험생은 초심에 합격한 뒤 2022 년 6 월 26 일 전 근무일 (2022 년 6 월 2 일 오전 8 시 30 분부터 6 월 2 일까지) 남충시 인사시험센터 (남충공무원) 에 도착한다. 현장에 지원하기가 불편한 수험생은 전화 (08 17-28 10427) 를 통해 확인한 후 팩스나 이메일 감면에 필요한 자료를 검토 확인 후 감면 수속을 밟아야 한다. 수험생이 정해진 시간 내에 감면 수속을 하지 않은 것은 자동 포기로 간주된다.
1 ..? 《 사회구조잠행방법 》 (국무부령 제 649 호), 《 쓰촨 성 사회구조시행방법 》 (쓰촨 성 인민정부령 제 286 호) 에 규정된 국가 최저생활보장의 도시 및 농촌 가정수험생을 누리며 현 (시, 구) 민사부에서 발급한 최저생활보장증명서와 특수어려움증명서를 누리다.
2.? 가난한 가정 수험생은 향정부, 거리사무소, 학교 학생처에서 빈곤가구, 특수난증을 발급한다.
3.? 부모 사망, 부모 한쪽이 열사나 1 급 장애군인, 생활이 매우 어려운 가정수험생은 해당 부서에서 발급한 부모 사망 증명서나 민정부부 (재향군인사무부) 에서 발급한 아버지 또는 어머니 열사 증명서, 아버지 또는 어머니 1 급 장애군인 증명서를 발급해야 한다.
⑶ 관세 국 차이 조정
분담금 인원수와 지원자 수의 비율이 보통 5: 1 에 도달해야 시험을 볼 수 있다. 등록금 납부 작업이 끝나면 개시험 비율에 미치지 못하는 직위에 대해 남충시위원회 조직부는 등록 상황에 따라 해당 직위의 고용 계획을 삭감하거나 취소할 예정이다. 취업계획이 취소된 직위의 경우, 지원사이트는 해당 직위에 대해 이미 비용을 지불한 지원자에게 비용을 환불한다. 또는 남충시당조직부는 수험생의 동의를 얻어 본 시의 규정에 부합하는 다른 직위로 조정했다. 위 정보는 남충시 인적자원과 사회보장국의 인사시험 칼럼에 제때 발표될 예정이다.
(4) 수험증을 인쇄하다
지불 확인 (감면 포함) 을 완료한 수험생은 6 월 22 일 165438+ 10 월 25 일 165438+ 등록 사이트에 로그인하여 수험증을 인쇄해야 합니다. 기한이 지난 신분증, 신분증 사본, 호적본, 운전면허증 등. 시험에 응시하는 증빙으로 사용할 수 없다. 기한이 지나도 수험증을 인쇄하지 않고 시험에 영향을 미치는 수험생은 모든 책임을 져야 한다.
넷. 시험 및 자격 시험
시험은 필기시험, 심리적 자질 테스트, 면접, 체력 평가로 나뉜다. 총 시험 성적은 100 만점으로 계산하는데, 이 중 필기시험 성적은 총 성적의 60%, 면접 성적은 총 성적의 40% 를 차지한다.
심리적 자질 테스트와 체력 평가는 점수를 계산하지 않고 합격제를 실시한다.
필기 시험 (a)
1 ..? 경찰 기술직 필기시험 과목은' 행정직업능력시험' 과' 신론' 으로 각 과목 만점 100 으로 필기시험 성적의 50% 를 차지했다. 법 집행 서비스직 필기시험 과목은 행정직업능력시험, 앱, 전문과목으로 각각 만점 100 으로 필기시험 성적의 40%, 30%, 30% 를 차지했다.
필기시험 성적 (경찰기술직) = 행정직업능력시험 성적 ×30%+ 응시성적 ×30%+ 필기시험 가산점.
필기시험 성적 (집행서비스직) = 행정직업능력시험 성적 ×24%+ 응시성적 × 18%+ 전문과목 × 18%+ 필기시험 가산점.
2.? 필기시험 시간과 장소
필기시험 시간은 2022 년 6 월 26-27 일 165438+ 로 잠정적으로 정해졌다. 각 과목의 구체적인 필기시험 시간과 장소는 본인의 수험증을 기준으로 한다. 수험생은 수험표에 규정된 시간, 장소에 따라 시험을 치러야 한다. 수험증과 2 세대 유효 주민등록증 (기한이 지난 신분증, 신분증 사본, 호적본, 운전면허증 제외) 으로 시험장에 들어갔다. 양증이 완전하지 않은 사람은 시험에 참가할 수 없다.
3.? 필기시험 가산점
(1) 전국 공안시스템 1 급 또는 2 급 영웅 모범 타이틀, 혁명 열사, 공희생, 전쟁 또는 공무로 인해 6 급 이상 장애로 평가된 공안민경 자녀, 필기시험 성적 환산 후 3 점 추가 일등공을 획득한 공안민경 자녀는 필기시험 각 과목 성적을 환산한 후 2 점을 더했다.
(2) 개인 1 등공을 획득한 공안원 졸업생, 필기시험 성적 환산 후 2 점 추가.
(3)' 5 12' 원촨 지진 지진 재해 구호 업무에서 두드러진 인물로' 5 12 우리 시의 다른 직위에 응시한 사람은 성 위원회, 성 정부, 국가부처 및 이상의 표창을 받았고, 필기시험 각 과목의 성적은 1.5 점으로 환산되어 시 (주), 현 (시, 구) 당위, 정부, 성직기관, 시 (주) 를 받았다
"4.20" 루산 지진 구호 중, "쓰촨 성 위원회, 쓰촨 성 인민정부 표창 쓰촨 성" 4.20 "루산 강렬한 지진 지진 재해 구호 선진 집단과 개인의 결정" (천위 [20 13]255 호) 표창
동시에, 지진 구호 표창 가산점 규정에 부합하고, 누적하지 않고, 규정에 따라 가산점을 가산한다. 수험생 가산점 총점은 5 점을 넘지 않는다.
상술한 가산점 조건을 충족하는 지원자는 수험증, 본인 신분증 사본 및 증명서자료 원본 (지진 구호 공로증서, 표창서류 등) 을 보내야 한다. ) 는 2022 년 10 월 29 일까지 평일 남충시 공안국 정치부 인사처 (주소: 남충시 순경구 서화로 72 호 남충시 공안국 607 호) 에 도착했다. 정해진 시간 내에 증빙서류를 제출하지 않은 사람은 가산점 자격을 포기하는 것으로 간주되고 가산점을 받지 않는다.
4.? 결과 조회
각 과목의 필기시험 성적은 2022 년 2 월 하순에 지원사이트에서 발표된다, 65438. 결석, 0 점 등 특수한 상황에 대해 의문이 있으면 성적 발표일로부터 2 일 이내에 등록 사이트에 등록하여 확인 신청서를 제출할 수 있습니다. 확인 결과는 신청 완료 후 3 일 (영업일 기준) 이내에 홈페이지에 발표된다. 2022 년 6 월 30 일까지 65438+2 월 30 일 수험생은 남충시 인적자원과 사회보장국의' 인사시험' 란에 로그인하여 본인의 필기시험 성적과 직위 순위를 조회할 수 있다.
(2) 심리적 품질 테스트
필기시험에 참가하는 모든 사람은 심리적 자질 테스트를 받아야 한다. 심리자질테스트는 2022 년 6 월 27 일 필기시험 방식으로 실시되며, 시험 성적과 필기시험 성적이 동시에 발표된다. 심리적 자질 테스트가 합격기준에 미치지 못하면 다음 시험에 들어가지 않는다.
(c) 자격 심사
남충시 공안국은 자격 심사를 담당한다. 2023 년 6 월 5438+ 10 월 65438+3 월 (구체적인 시간은 자격 심사 공고를 기준으로 함 면접 자격 심사에 들어갈 마지막 필기시험 수험생 성적이 같으면 병렬인원이 함께 자격 심사에 들어간다. 자격심사에 들어가는 인원이 채용 인원의 3 배 미만이며, 이 직위 필기시험 합격자는 모두 면접 자격심사에 들어간다. 정해진 기한 내에 면접 자격 심사에 참가하지 않은 사람은 수험생이 면접 자격을 자동으로 포기하는 것으로 간주된다.
면접 자격 심사 공고는 남충시 인적자원 및 사회보장국의 인사시험 칼럼에서 적시에 발표될 예정이다. 수험생은 1 부 등록정보표 (사진 첨부), 수험증, 2 세대 유효신분증, 졸업증, 학위증 및 모집기관이 요구하는 기타 증명서와 자료를 소지하고 정해진 시간 내에 지정된 장소에 가서 자격 심사를 실시한다. 여기에는 다음이 포함됩니다.
1.2023 년 대졸자는 학생증을 발급했다 (학생증이나 학생증에 대한 전공, 학력 수준 정보가 미비한 경우 해당 학교 졸업생 취업주관부에서 발행한 학과, 학력 수준, 전공을 기준으로 함).
2.? 지원직에 필요한 자격증 원본 및 사본.
3. 국유기업사업단위 인원은 인사관리권한에 따라 소재한 기관이나 상급기관이 응시에 동의한 증명서 (또는 고찰이 시작되기 전에 제출) 를 발급해야 한다.
4. 국가는 그 규정에서 달리 규정하고있다.
자격심사에 불합격하거나 수험생이 자발적으로 포기한 공석직의 경우, 같은 직위에 응시하고 심리적 자질 테스트를 통과한 수험생에서는 필기시험 성적에 따라 고급에서 저순으로 보충인원을 확정한다. 정해진 기한 내에 면접 자격 심사에 참가하지 않은 사람은 수험생이 면접 자격을 자동으로 포기하는 것으로 간주된다. 자격 심사 합격자는 가와발가격 규정 [2022]539 호 문건에 따라 면접 시험비 80 원을 납부한다.
(4) 면접
자격 심사 합격자는 본인의 2 세대 유효 신분증, 수험증 등 관련 자료에 근거하여 면접에 참가한다. 면접 시간은 2023 년 10 월 13 부터 15 까지로 잠정적으로 정해졌다. 구체적인 시간, 장소 및 관련 사항은 면접 통지를 기준으로 한다. 면접 성적 100 으로 전체 시험 성적의 40% 를 차지한다.
(5) 체력 평가
면접에 참가한 수험생들은 모두 체력 평가를 한다. 체력 평가 기준은' 인적자원과 사회보장부, 공안부, 국가공무원국이 공안기관 채용 인민경찰 체력평가 항목과 기준 (잠정) 발행에 관한 통지' (인적자원 및 사회보장부 발행 [20 1 1]48 호) 에 근거한다.
체력 평가는 조건적인 완전 폐쇄된 장소에서 진행된다. 체력 평가에 참가한 수험생의 나이는 체력 평가 당일에 따라 계산한다. 체력 평가는 점수를 계산하지 않고 성적은 합격과 불합격으로 나뉜다. 체력 평가 불합격자는 다음 시험 과정에 들어갈 수 없다.
동사 (verb 의 약어) 신체 검사, 검사 및 홍보
(1) 신체검사
면접과 체력평가가 끝난 뒤 체력평가 합격자에서는 직위 수에 따라 총 시험 성적에서 낮음까지 등액 인선을 확정했다. 시험 총성적은 동일하며 필기시험 성적으로 순위를 정한다. 필기시험 성적이 동일하여 행정직업능력시험, 신론, 전문과목 성적으로 순위를 정했다. 실제 면접 인원이 채용 인원의 3 배에 이르지 못한 직위에 대해서는, 입사 신체검사 인원의 총 성적이 성내 이미 시험 비율에 도달한 직위보다 낮아서는 안 된다. 신체검사 인원의 최소 총성적 (보충검진인원 제외) 에 들어가서는 안 된다.
신체검사는 남충시위원회 조직부 남충시 공안국이 조직해 성 시 공무원 주관부에서 지정한 의료기관에서 실시한다. 신체검사 기준은' 공무원 신체검사 일반 기준 (시범)' 및' 공무원 신체검사 운영수첩 (시범)' 개정에 관한 통지' (인적자원 및 사회보장부 발행 [20 16] 140
모집 기관이나 수험생은 당일 또는 현장에서 재검사되지 않은 신체검사 항목의 결과에 대해 의문이 있을 경우 신체검사 결론 통지를 받은 날로부터 7 일 이내에 재검사를 요청할 수 있습니다. 재검사는 한 번만 진행되며, 신체검사 결론에 영향을 미치는 항목에 대해서만 재검사를 진행한다. 신체 검사 결론은 재검사 결과가 우선한다. 공무원 신체검사 특수기준 (시범) 의 신체검사 항목은 일률적으로 재검사를 하지 않는다.
신체검사 불합격 또는 자동 결원 포기자는 남충시위원회 조직부 남충시 공안국의 동의를 거쳐 시험 총성적에 따라 높음에서 낮음순으로 보충한다.
공무원 채용 위반 처리 방법' (중정발 [202 1] 12 호) 관련 규정에 따라 지원자는 신체검사 과정에서 채용에 영향을 미치는 질병이나 병력 및 기타 정상적인 신체검사를 방해하는 행위를 숨기고, 줄거리가 경미하며, 모집 기관이나 공무원이 적는다 시험 샘플 교환, 교체 등 심각한 불량행위가 있는 경우 공무원 주관부에서 이번 시험 자격을 취소하고 5 년 이내에 공무원 응시 처리를 제한한다. 담합 부정행위, 다른 사람이 신체검사 대신 하게 하는 등의 행위가 있는지 여부. , 줄거리가 특히 심각하고 영향이 매우 열악한 경우, 성급 이상 공무원 주관부는 이번 고시 자격 취소, 평생 공무원 응시 제한 처분을 줄 예정이다.
(2) 조사
남충시위원회 조직부 남충시 공안국이 고찰 인선을 확정하여 자격 재심과 고찰을 진행하다.
자격 심사는 지원자가 규정된 자격 조건을 충족하는지, 등록 시 제출한 정보와 자료가 진실하고 정확하며 완전한지 확인하는 데 중점을 둡니다.
이번 시찰은 중조부에서 발행한' 공무원 채용 시찰 방법 (시범)' (중조부 발발 (2021)11호) 과' 공안부 발행' 을 근거로 한다. 개별 대화, 현장 방문, 방문 등을 통해 주로 정치적 자질, 도덕적 품행, 능력 자질, 심리적 자질, 학습과 업무 표현, 규율 준수, 청렴자기 규율, 피해야 할 상황, 심신 건강 상태, 채용 직위와의 일치 정도 등을 파악한다.
공무원 조건을 충족하지 못하거나 입사 조건을 충족하지 못하는 수험생은 수험생으로 확정해서는 안 된다. 시험에 불합격한 자나 자발적으로 공석을 포기한 사람은 남충시위원회 조직부 남충시 공안국의 동의를 받아 총 시험 성적에 따라 높은 것부터 낮은 순으로 보충해 같은 직위 면접에 응시하고 체력평가자를 통과해 신체검사에 합격한 뒤 시험에 들어간다.
(3) 홍보
채용인원을 확정한 후 남충시 인적자원과 사회보장국의' 인사시험' 칼럼에서 공시를 실시한다. 공시 내용에는 채용 기관명, 제안 직위, 제안 고용인명, 성별, 수증번호, 졸업원 또는 근무단위 등이 포함됩니다. , 그리고 감독 전화를 게시하십시오. 공시 기간은 근무일 5 일입니다. 공시 기간 및 공시 후 신청자가 포기하거나 다른 이유로 공석이 발생한 경우 보충되지 않습니다.
자동사 채용 승인 및 수습 기간
(a) 공시가 만료된 후 문제나 문제가 임용에 영향을 미치지 않는 경우 임용 수속을 밟는다. 심각한 문제와 증거가 있는 사람은 채용하지 않는다. 신고에 심각한 문제가 있지만 잠시 확인하기 어렵다면, 고용을 보류하고, 검증을 하고 결론을 내린 후 채용 여부를 결정한다.
채용 정원은 2 개 이상의 현 (시, 구) 공안국 직위에 분포되어 있으며, 남충시 조직부 남충시 공안국이 수험생을 조직하고, 총 시험 성적에 따라 1 개 직위에 해당하는 현 (시, 구) 공안국을 차례로 선택한다. 시험 총성적은 동일하며 필기시험 성적으로 선택 순서를 결정한다. 필기시험 성적은 여전히 동일하며, 행정직업능력시험, 신론, 전문과목 성적으로 선발 순서를 결정한다.
(b) 시험, 신체 검사, 검사, 공시 합격자는 남충시 조직부가 규정에 따라 채용한다. 이 가운데 이전에 다른 사업단위에 지원했고 채용통지를 받지 않아 이번 채용에 참가한 수험생은 이번 채용 승인 수속 전 (채용 기관 통지 시간 기준) 에 다른 사업단위에 의해 공무원으로 채용된 경우, 본인은 자발적으로 이번 시험에 응시하는 것을 중단해야 하며, 해당 지원자는 채용되지 않습니다. 새로 채용한 공무원 (인민경찰) 은 정해진 시간 내에 고용인 기관에 신고해야 한다. 만약 네가 제때에 보고하지 않는다면, 너의 고용은 취소될 것이다.
(c) 새로 고용 된 공무원 (인민 경찰) 수습 기간 1 년. 새로 채용된 공무원 (인민경찰) 의 관리는 공무원법 및 관련 법규에 따라 집행된다.
(4) 새로 채용된 공무원 (인민경찰) 은 고용인의 최소 근속 연수가 5 년 (수습기간 포함) 이다. 자격을 갖춘 새로 채용된 공무원 (인민경찰) 은 고용인 단위와 공무원 주관부에 서면 근속 기간을 제출해야 하며, 근속 기간이 없는 사람은 채용할 수 없다.
일곱. 규율과 감독
이번 공개 시험에서 공무원 (인민경찰) 을 채용하고 중화인민공화국 공무원법, 중화인민공화국 민사경찰법, 공무원 채용 규정, 상급공무원 주관부의 관련 규정에 따라 엄격히 집행한다. 시 기검감찰부, 공무원 주관부, 모집기관은 시험 전 과정에 대한 감독을 강화하여 시험 공개, 공정성, 공정성을 확보할 것이다. 상기 규정 및 시험 업무 규율을 위반한 모집 기관, 시험 직원 및 응시자는' 공무원 채용 규율 처리 방법' (중조발 [2021]12 호) 등 관련 규정에 따라 엄숙히 처리한다. 사회 각계 감독을 환영합니다. 채용 감독 전화는 08 17- 12380 입니다.
여덟, 주의 사항
1 ..? 수험생이 채용 과정에서 알아야 할 정보, 조제, 보충, 힌트 등 관련 사항은 남충시 인적자원 및 사회보장국의' 인사시험' 칼럼에서 통지나 공고를 할 예정이다. 수험생은 수시로 주의를 기울여, 더 이상 별도의 통지를 하지 않습니다.
2.? 수험증은 수험생이 필기시험, 면접, 신체검사, 시찰, 신청에 참가하는 중요한 증빙이다. 잘 보관해 주세요.
3.? 공무원 채용 규율 위반 처리 방법 (중정발 [202 1] 제 12 호) 에 따라 공무원 채용 중 위법, 범죄 혐의 신고자를 해당 국가기관에 이송해 법에 따라 처리한다.
4.? 이번 시험은 시험 과외용 책을 지정하지 않으며, 어떤 기관에도 시험 과외학원을 개최하거나 위탁하지 않는다. 공무원 시험 명제 그룹, 시험 교재 편집위원회, 공무원 주관부 허가 등을 빌려 열리는 공무원 시험과 관련된 학원이나 상담 사이트 또는 간행물은 이번 시험과 무관하다. 경각심을 높여 오도와 방해를 피하고 속지 마십시오. 사회 각계에 감독을 강화하도록 초청하다. 상술한 상황을 발견하면, 관련 부서에 신고하고, 법에 따라 엄하게 조사하여 처리해 주십시오.
5.? 채용 조직 실시 과정에서 방역 조치는 코로나 전염병 예방·통제 관련 요구에 따라 시행되며 필요한 경우 관련 업무 일정을 적절히 조정할 것이다. 신청자를 이해하고 지원하고 협조해 주세요.
정책 자문 전화: 08 17-2 102378 (남충시 공안국), 0817-270/KLOC-0
온라인 등록 기술 자문 전화: 028-86740 10 1.
9. 본 공고는 남충시위원회 조직부 남충시 공안국이 책임지고 해석한다.
첨부: 2022 년 하반기 남충시 공개시험 채용 공무원 (인민경찰) 직위 일람표.
원제목: 2022 년 하반기 남충공시험 채용 공무원 (인민경찰) 공고에 관한 것이다
문장 출처: http://202.61.89.231/content-50-0e1FDD