노동 감독 절차:

등록하다. 심사를 거쳐 위법 사실이 발견되어 법에 따라 조사해야 하는 것은 반드시 등록해서 등록해야 한다.

(2) 조사 및 증거 수집. 이미 입건한 사건에 대해서는 제때에 조사 검증을 조직해야 한다.

(3) 운반하다. 노동 행정 주관부는 조사 검증을 거쳐 법적 책임을 추궁해야 하는 사건에 대해 처리 결정을 내려야 한다. 노동 행정 주관 부서는 처리 결정을 내리기 전에 당사자의 변론을 들어야 한다.

(d) 처리 결정을 내리다. 노동 행정 주관부에서 결정을 내릴 때 결정서를 만들어야 한다. 결정서는 노동 행정 주관부의 도장을 찍어야 하며, 다음과 같이 명시해야 한다.

1, 당사자 이름, 주소 등 기본 정보

2, 노동 행정 주관부에서 인정한 위법 사실;

적용 가능한 법률, 규정, 규정 또는 규범 문서;

결론을 다루십시오.

5, 결정 이행 날짜 또는 기한;

6. 당사자는 법에 따라 행정복의를 신청하거나 행정소송을 제기할 권리를 가진다.

7, 결정을 내린 행정 기관의 이름;

8, 결정된 날짜.