파출소는 당을 고소했다.
다음은 내가 다른 곳에서 찾은 것이다. 너를 도울 수 있기를 바란다! 노위빈 기층 단련 경력 발표일: 2008-1-2410: 57: 33 출처: 조경시공안국 작가: 노위빈 편집자: 서영산 심의자: 정치부 2007 년 상반기 내가 경찰서에 도착했을 때, 나는 동지들의 열렬한 환영과 도움을 받았다. 그들은 시의회가 이번 행사를 잘 해서 정말 기층 일을 도왔다고 잇달아 말했다. 하면서 배우면서, 나는 곧 새로운 일에 적응하고, 진정한 기술을 습득하고, 앞으로의 일을 위한 기초를 다졌다. 제가 풀뿌리에서 일한 경험에 대해 말씀드리겠습니다. 먼저 파출소에서 일하는 느낌을 말해 보세요. 그동안 충분한 준비를 했지만 처음엔 파출소 일에 적응하기가 어려웠다. 나는 풀뿌리 파출소의 일이 정말 어렵다고 생각한다. 하나는 기능 범위가 넓고, 업무가 복잡하며, 서비스 관리가 어렵다는 것입니다. 파출소의 기능은 형사 치안 호적 등 행정 서비스 관리로 다양하고 복잡하다. 게다가, 아직 많은 비기능적인 일이 바쁘다. 동향파출소에는 18 개 마을위원회, 6 만 인구가 있습니다. 파출소 본부에서도 경찰 14 밖에 없어 매일 많은 일이 있다. 나는 경찰서의 형사팀에 배정되어 일반 형사사건 조사를 담당한다. 형사 사건을 처리하는 데는 많은 절차가 있다. 사진 촬영, 검사, 원시 기록, 방증 찾기, 내가 돌아갈 때의 전자 도면, 인쇄, 제본, 한두 명의 경찰이 한나절이면 충분하다. 경찰 업무 외에, 또 일부 직능 범위 외의 일은 어쩔 수 없이 해야 한다. 한 번, 경찰은 군중 경보를 받고 정신 지체 아동 한 명이 여러 날 유랑하다가 친척이 나타나지 않자 민정 부서에 연락하면서 아이를 파출소로 데려와 잠시 보살펴 주었다는 신고를 받았다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 가족명언) (윌리엄 셰익스피어, 어린왕자, 가족명언) 뜻밖에 상대방은 현지에 어린이 집이 없다는 이유로 접수를 거부했다. 어쩔 수 없이 파출소의 민경과 보안은 관련 부서가 아이의 집에 연락할 때까지 번갈아 관리하며 일주일이 걸리고 기층민경의 정력이 낭비되는 경우가 많다. 파출소의 또 다른 중요한 업무는 행정 서비스 관리이며, 그중 가장 중요한 것은 호적이다. 얼마 전에는 신분증 교환의 스퍼트 기간이었다. 파출소 경찰은 모두 호적 경찰이 되었다. 그들은 정상적인 업무 외에 휴식 시간을 이용하여 마을 사람들을 동원하여 카드를 바꾸게 하고, 자발적으로 마을에 가서 그들을 위해 처리한다. 다 된 후 그들은 자발적으로 자신의 카드를 마을로 보냈다. 많은 연로한 마을 사람들이 카드 교환을 거부했다. 우리는 어쩔 수 없이 그들에게 카드를 바꾸도록 설득해야 하는데, 이로 인해 관리가 어려워지고 서비스가 더욱 어려워졌다. 둘째, 근무시간이 길고, 야근이 많고, 휴식이 적고, 가족과 함께 보내는 시간이 적다는 것이다. 파출소는 당직제를 실시하고, 2 ~ 3 일 반, 24 시간 당직을 서다. 운반 작업 외에 주둔지이다. 경찰력 부족으로 각종 신고는 근무가 끝난 후 보통 다음 날로 직진하며, 거의 혹은 잠깐의 휴식만 있을 뿐이다. 형사민경은 사건 처리 시 야근을 하는데, 특히 심문 작업을 한다. 심문 기교 외에 남은 것은 시간과 정력을 범죄 용의자와 함께 보내는 것이다. 이 외에도 집중적인 행동, 특별 정비 또는 공휴일, 전원 초과근무도 자연스러운 일이다. 야근을 한 후 경찰은 평소대로 출근하여 누가 쉬고 있는지 거의 보지 못했다. 어쨌든 야근은 당연하고, 휴업을 보충하는 것은 우연이다. 셋째, 스트레스가 많다. 주로: (1) 평가 압력. 현재 공안기관에는 업무 부서에서 발급한 모든 심사를 포함해 결국 파출소 머리에 떨어질 것이다. 이러한 심사 임무는 파출소에 도착하여 각 민경에게 자연스럽게 분해된다. (2) 업무 압력. 파출소 민경은 장기간 과부하가 걸려 정상적인 휴식을 취할 수 없고, 개입, 강제, 금지, 단속에 자주 종사하며, 종종 위험과 대항에 처해 있다. (3) 불만의 압력. 대량의 치안 분쟁 조정, 복잡한 비경찰 활동 등. 파출소를 공안기관 중 가장 공격에 취약한 경종으로 만들다. 불만에 대한 두려움 때문에 경찰은 직장에서 배후에 묶여 있고, 때로는 과감하게 법을 집행하지 못하는 경우도 있는데, 이는 일부 위법자들의 오만함을 어느 정도 조장하고 있다. 넷째, 대우가 낮다. 파출소의 일반 경찰이 정년퇴직 시 임금 수준에 도달할 수 있다는 것은 이미 아주 좋다. 우리 경찰은 모두 40 대이며, 20 여 년의 경찰령으로 근무능력이 매우 좋다. 그들은 최근에야 사무원을 맡았다. 기층 민경은 정치적 대우에서 줄곧 열세에 처해 있고, 정치적 승진과 진보가 더디며, 어느 정도 그들의 업무 적극성에 영향을 미쳤다. 둘째, 수확에 대해 말해 보세요. 동향파출소 기간 동안 업무가 과중하고 스트레스가 많았지만, 나는 행동으로 자신을 증명했다. 나는 나의 노력과 열정으로 곧 지도자와 민경의 칭찬을 받고 그들과 하나가 되었다. 그들과 함께 일하는 것은 나에게 큰 도움이 되었는데, 주로 다음과 같은 방면에서 나타난다. 우선, 나는 이전에 배울 수 없었던 업무 지식을 배웠다. 주로 형사사건 수사에서 노형사로부터 겸허하게 배우고 형사사건을 처리하는 요령을 많이 배웠는데, 특히 사건의 세부 사항에서는 노형사가 세부 사항이 성패를 결정한다고 하기 때문이다. 나는 풍부한 실천 경험이 있다. 재판에서, 세부 사항을 묻음으로써, 나는 종종 용의자의 거짓말을 폭로할 수 있다. 둘째, 관찰을 잘하고, 낌새를 발견하고, 과감하게 조치를 취하는 법을 배웠다.