사모신고는 우선 등록할 수 있는 회사가 있어야 한다. 일반적으로 북상광심인 회사가 비교적 많은데, 물론 다른 지역도 있습니다. 이름은 일반적으로 투자 관리, 자산 관리, 펀드 관리, 투자 펀드 관리, 자본 관리, 지분 투자 펀드 등을 포함합니다. 이름은 중요하지 않고, 가장 중요한 것은 경영 범위를 보는 것이다. 사업 범위에 투자 관리 및 자산 관리가 있는 경우 지분과 증권 중 하나를 기록할 수 있지만, 비증권 사업의 투자 관리, 지분 투자, 창업투자, 산업투자 등을 포함한 일부 경영 범위에서는 지분만 기록할 수 있습니다. 따라서 서류를 제출하기 전에 반드시 업무 범위를 점검해야지, 이것이 서류의 진행에 영향을 주지 않도록 해야 한다. 예를 들어 한 회사의 경영 범위에는 투자 관리와 실업투자가 포함된다. 증권신고가 있을 경우 협회는 실업투자를 업무 범위에서 제거해야만 정상적으로 진행할 수 있도록 요구할 것이다. 나머지는 계열사의 상황, 법인주가 있는지, 등록자본이 규정 준수 여부를 보는 것이다. 주의해야 할 세부 사항이 많이 있습니다.

증명서에 문제가 없으면 서류를 제출할 수 있다. 일반적으로 제공해야 할 자료는 다음과 같습니다.

1, 회사 공상서류 사본, 최신 영업허가증 2. (자회사) 회사의 지분 5% 이상을 보유한 금융기업, 상장회사 및 기타 기업 (있는 경우) 및 회사 지사 (있는 경우) 의 공상서류 사본 (관련 당사자) 동일한 지주 주주 또는 실제 통제인이 통제하는 금융 기업 또는 기타 관련 서비스 기관 (있는 경우) 의 공상 문서 사본 회사의 전시 업체 계획 및 프로젝트 예비; 4. 주주 신분증 사본, 주주 학력증명서 및 이력서 5. 회사 사업장 임대 계약 및 해당 재산권 증명서 (종이 문서는 회사 공식 인장을 제공하고 첨부해야합니다. 회의의 실제 주소가 필요하고, 프런트의 사진을 업로드하고, 회사 로고의 영상을 찍어야 합니다. 6. 자본 검증 보고서; (등록 자본의 25% 를 차지해야하지만 적어도 500 만 위안) 7. 최근 1 년간의 감사 보고서; (20 17 이전에 설립된 회사는 20 16 년도 감사 보고서를 제출해야 합니다.) 8. 회사 인프라 상세 정보 (책상, 책장, 컴퓨터, 의자 등을 포함하되 이에 국한되지 않음) ); 9. 회사 직원 명부 (직원 이름, 주민등록번호, 학력, 부서, 직위, 펀드 취업 자격 정보 포함) 노동 계약, 직원 신분증 사본, 학력 증명서, 펀드 취업 자격증 및 이력서, 직원 사회보장납부 상세내역 회사는 모집 판매, 투자 결정, 규정 준수 풍조 통제, 평가 청산 등 투자 업무 과정에서 인력 배치를 하고 있다. 10. 고위 경영진 이력서에는 (1) 이름과 성별이 포함되어야 합니다. (2) 인증서 유형 및 인증서 번호; (3) 연락처 전화, 이메일 및 우편 주소; (4) 학습 경험: 고등학교부터 최고 학력까지 기입해야 한다. 상응하는 학력 학위 증명서가 필요합니다. 학력 학위 증명서가 없다면 학력 학위 설명을 발행하고 회사 공인을 찍어야 한다. 학력학위증서나 관련 설명은 첨부로 이력서에 첨부해야 한다. (5) 근무 경력: 이전 작업 단위의 전체 이름, 부서, 직책, 산업 범주를 명시해야 합니다. 위의 정보 외에도 임원 이력서에는 추천인, 연락처 및 업무 내용도 명시해야 합니다. (6) 개인 사회 보장 상세 임원 이력서는 진실하고 정확하며 완전해야 하며, 종이판 이력서는 회사 공인을 제공해야 한다. 참고: 회사의 정규직 직원 수는 8 명 이상이어야합니다. 합격한 펀드 종사자 수는 전체 인원의 50% 를 넘지 않아야 한다. 법인은 반드시 자질을 갖추어야 하며, 3 명 이상의 고위 경영진 (법인 포함) 이 있어야 한다. 고위 경영진은 펀드 실무자격, 풍부한 투자 또는 회사 관리 경험 (관리 기금 또는 지분 투자 경험이 있는 경우 관련 증빙 서류 제공) 을 갖추어야 합니다. 시간제 이사와 법정 대리인을 포함한 직원 아르바이트 상황을 상세히 공개해야 한다. 1 1, 회사의 각 부문 조직도 및 회사의 기존 시스템. 기금업협회는 다음과 같은 제도를 요구한다: 1, 운영위험통제제도; 정보 공개 시스템; 내부 거래 기록 시스템; 내부자 거래와 이해 상충을 방지하는 투자 거래 시스템; 자격을 갖춘 투자자 위험 공개 시스템; 자격을 갖춘 투자자 내부 감사 프로세스 및 관련 시스템; 7, 사모 펀드 홍보, 관련 규제 시스템 모집; 8, 공정 거래 시스템 (증권), 9, 종업원 거래 증권 신고 시스템 (증권); 12. 회사가 서명한 금융 아웃소싱 서비스 계약 또는 의도 계약 (있는 경우) 을 제공하십시오 (없는 경우, 회사가 현재 자격을 갖춘 아웃소싱 기관과 아웃소싱 문제를 협상하고 있는지 여부를 명시하십시오). 13. 회사와 실제 컨트롤러, 주주, 고위 경영진 (있는 경우) 에게 형사처벌, 행정처벌, 규율처분 등 신용기록이 있는지 여부와 설명을 한다. 14. 회사의 최근 3 년간의 소송 및 중재 상황 (있는 경우) 및 설명 15. 회사가 필요하다고 생각하는 기타 서류.

제공된 자료는 반드시 전문가의 심사를 거쳐야 한다. 피해야 할 문제가 발생하지 않도록 해야 한다. 때로는 작은 소홀로 인해 모든 일을 포기할 수 있기 때문이다. 작은 예를 들어, 어떤 회사들은 작년에 감사 수입이 0 이었다. (이것은 정상이다, 너는 장사를 하고 있지 않다! 하지만 지출도 제로입니다. (이것은 심각한 비정상입니다. 당신은 사무실을 임대하지 않습니까? 당신은 직원을 고용하지 않았습니까? 당신은 사무실 손실이 없습니까? ), 이 경우 협회는 직접 반환했습니다. 감사 정리 자료는 아카이빙의 중점이며, 중간에 많은 세부 사항이 있으니 반드시 다시 한 번 중시해야 합니다!

자료를 심사하고 정리한 후 중기회 홈페이지에 등기표를 작성해 주시고 전문 변호사에게 법률의견서를 제출하고 올려주세요. 나머지는 중기회의 피드백입니다. (이미 이메일이나 전화로 보냈지만 한쪽 전화는 거의 없습니다.) 통과하면 축하합니다! 통과하지 못하면 피드백을 보고 중기회의 문제를 설명하고 통과될 때까지 법률 의견서를 보충한다. 모르는 게 있으면 직접 물어봐도 돼요!