고용주가 임금을 연기하거나 지불하지 않는 경우, 근로자는 노동계약법 제 38 조' 고용인 단위가 제 시간에 근로보수를 충분히 지급하지 않는 경우, 근로자는 노동계약을 해지할 수 있다' 며,' 노동계약법' 제 46 조, 제 47 조 규정에 따라 노동계약 해지를 위한 경제보상금을 고용인에게 지급해 줄 것을 요구할 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 노동계약법, 노동계약법, 노동계약법, 노동계약법, 노동계약법, 노동계약법, 노동계약법) 기준은 사원이 직장에서 근무하는 연한에 따라 사원에게 한 달 임금을 지급하는 것이다. 6 개월 이상 1 년 미만, 1 년 계산; 6 개월 미만의 근로자에게 반달 임금을 지급하는 경제적 보상.