1973年11月12日：公司由Jean 和 Bernard Etcheparre这两位卓有远见的工程师在法国波尔多-Cestas成立。他们开发了可以自动计算并绘制出一件服装的所有尺码的LECteur-TRAceur 200计算机系统。因此公司被命名为力克系统公司（Lectra Systèmes）。

1976年：售出第一套服装打版及放码系统。Jean 和 Bernard Etcheparre遇到了法国风险资金倡导人André Harari，他筹集到公司业务发展计划所需的资金，当时公司雇员不到10人。

1977年：力克在西班牙和日本市场设立据点。在一年的时间里，出口量占到其收入的15%以上。

1980年：力克在德国开办了第一家国外子公司。接着在1982年又在西班牙，英国，意大利以及美国成立了子公司。从那以后，力克成立了28家国外子公司，并在100多个国家开展业务。力克的销售及服务网络使力克客户大为受益，这一点是力克的其它竞争者无法匹敌的。

1985年：第一台自动化面料裁剪系统投放市场。从计算机辅助设计（CAD）系统开始，力克现在迈入了计算机辅助制造（CAM）领域，开发、制造并销售其专有的软件及设备。

1987年：力克公司证券首次公开上市

1990年：力克面临沉重的财政危机，濒临瓦解。当时已是公司主要持股人的André 及 Daniel Harari通过他们的投资公司，于12月提出了一个公司重组计划（他们的投资公司后来于1998年与力克兼并）。

1991年：André 和 Daniel Harari进行公司资金重组并负担起管理公司的职责。这一新的公司队伍立即落实了一套复苏计划，并实施了战略性重新布局，改变了公司的业务模式并将之推向世界领导者的位置。

力克着手开展一项范围广泛的研发计划，旨在更新其提供的所有产品。在几年时间里，公司加快了地域扩张以及向包括家具及家饰、汽车、航天、鞋类等新市场领域的渗透。

1993年：新一代自动面料裁剪系统Vector实现第一项技术突破，使之很快成为全球行业标准。适用于不同市场的专用自动裁剪系统于2002年投放市场。

1995年：随着力克成为CAD/CAM软件设备方面的全球领导者之一，公司新战略所带来的益处开始得到体现。

1996年：包括Modaris打版及Diamino排料软件在内的新一代CAD软件实现新的技术突破，在来自全世界各国的1000多名客户面前投放市场（迄今已售出10,000套软件）。

1998-2000年：第一次收购计划：Pan Union International（香港）、Computer Design.（美国）、Prima Design Systems（香港）、Colorado International（法国）以及Modacad’s technologies（美国）。收购这些公司推动了公司的有机发展，扩大了公司的软件设计阵容。

2000年：力克成为全球第一。客户可以在业内最受欢迎的软件中包括三维概念性设计、制造至视觉化销售的全线产品中加以选择，并将完美的技术（尤其是三维及互联网技术）与新型应用软件进行整合。为了反映其最新发展，力克系统公司于2001年更名为力克公司。

与以上所述密不可分的还有力克提供的全球及本地化服务，这是市场上范围最广泛的服务。

2003年：继2000-2002年期间创建了覆盖了欧洲、北美洲及亚洲的三个国际热线支援中心以为客户提供更快捷、更有效的询问响应后，力克又在法国波尔多，美国亚特兰大及中国上海创立了三个国际先进科技中心。在这里，客户可以了解并测试力克的所有产品。力克专家在现场提供高阶培训，确保客户的投资可以得到最大的效率和回报率。

（备注：截至2005年底，力克公司已经在全球设立5个国际先进科技中心和5个热线电话支援中心）

2004年：在收购了世界排名第三的西班牙艾维斯公司、Lacent公司（加拿大纺织品激光裁剪系统专业公司）及Humantec公司（德国皮革裁剪系统专业公司）之后，力克进一步巩固了自己的领导者地位及竞争实力，着手开展一项新的发展战略。

2006年，力克推出了为时尚行业设计、专用于服饰系列及产品生命周期的产品生命周期管理解决方案(PLM)。力克已经超越传统CAD/CAM 系统供应商的角色，成为提供客户全面性整合服务涵盖项目规划、落实与咨询的技术提供商。