内部推荐、社交媒体、招聘网站等。

1、内部推荐：这种方式被认为是最常见和可靠的方式之一。艺人公司或者团队会优先考虑自己已有员工或合作伙伴中具备相关技能和经验，并且值得信任的候选人。内部推荐可以确保找到适应团队文化并且信任度高的候选人。

2、社交媒体：有些明星会在社交媒体平台上发布关于招募助理岗位的消息，以吸引潜在申请者注意并收集简历。他们也委托自己所属经纪公司、公关团队或其他代表来寻找合适人选，并通过社交媒体广告等形式宣传。

3、招聘网站：可以在专业招聘网站上看到针对明星助理岗位发布信息。这样做可以吸引更多不同背景和经验领域中符合要求条件、愿意为明星工作的人才。