一个垃圾得不能再垃圾的公司，是日资企业不错，但工资待遇绝对比不上富士康，就今年来说（2012年），工资结构为底薪1370元+80元（全勤奖）+加班费，其它日资企业一般都有的诸如绩效，岗位津贴，车贴，住房补贴等，它都没有，一天加班算3.5个小时，不过不是12小时制的，是13个小时，具体为早上8：00上班到晚上21：00下班，至于里面干的活，那是很累的，它总***有两个厂，两个厂加起来总人数在800人左右，规模相对比较小，一厂主要生产各种工业用的开关，二厂主要生产各种镇流器，里面的员工流动性都很大，为什么呢，因为它的产量定的特高，比如在二厂，产量都是按小时计算的，几乎每一岗位一小时要做1200-1800个（根据岗位增减），所以每一个员工只要一上班，那么手就必须全力以赴地动个不停，否则就会挨骂，忙得根本连跟旁边同事说一句话的时间都不会有，而且还控制加班，只要你达不到规定产量，那么下次你就别想加班了，连续几天都达不到的话，那么不好意思，你要被开除了，所以很多员工都是做了一个月拿了工资就走人了，当然还有很多员工做了几天或者十几天而忍受不了，连工资都不要就走人了，至于里面的什么规章制度等，那更是很苛刻，人们以前都说在苏州“活不进达方，死不进华硕”，但我觉得和泉电气比达方和华硕都差得很远，如果你不信，那么尽管可以来亲身体验一下，忘了说夜班了，和泉电气很少有夜班（大约只有100人左右需要上夜班），夜班补贴是25元一天，是不是很高呀，别急，有一点是要强调的，那就是夜班没有饭吃，一顿都没有，一般的厂夜班都有两顿饭，就算没有两顿也会有一顿，但和泉电气是一顿都没有，如果还有什么需要知道的，可以再向我询问，或者向其它在和泉工作过的员工询问。