一般的大工厂、公司会给员工定做工装，这是为了让公司的着装统一，同时也是为了管理公司的形象。但是在广东有一个公司，却因为工装收费的问题上了热搜。原来公司有员工离职，在离职时被告知要收工装费，并且工装费用是肆仟多元。一般人员到这个数字也会难以接受，因为工装一般是一两百，几百元的都很少了。并且这名员工还爆料出，公司只是通知了大家要定做工装，并且去量尺寸，并没有告知大家工装要收费的问题。工装作为工厂的着装，一般是由工厂或公司统一出钱购买定做的。也有些工厂会要求员工出钱，但是会提前告知价格。

在大家认知里，工装一般是工厂出钱购买。确实如此，大部分工厂会自己出钱替员工定制工装，少数工厂有特殊的约定，要求员工做满多长时间才会免费送给员工，没有到这个期限需要员工自己出一部分费用。当然也有些工厂会要员工自己承担工装的费用，这些都是可以理解的，毕竟公司也要计划成本。

但是由员工承担工装费用的公司，在与员工签定合同时，应该在合同上注明。如果没有注明，也应该以书面形式，告知员工价格等。而且由员工自费的工装，一般是采用自愿的原则，不会强制员工购买。

像案例中的这个公司，没有提前告知要收费，更没有说明要收多少钱，到员工离职时才告知，并且价格四千多元，超出了一般工装的市场价格几倍不止。这种行为已经涉嫌欺诈员工了，正如网友所说的，也许这个公司就是靠卖工装赚钱的。