社会统筹养老保险是我国社会保障体系的重要组成部分，通过个人缴费、单位缴费和政府补贴的方式筹集资金，为劳动者提供基本的养老保障。

一、社会统筹养老保险的基本概念

社会统筹养老保险是指由国家依法建立的，劳动者在达到法定退休年龄或因其他原因退出劳动岗位后，能够从国家或社会获得物质帮助，以保障其基本生活需求的一种社会保险制度。这一制度体现了社会公平和互助精神，有助于缓解因人口老龄化带来的养老压力。

二、社会统筹养老保险的筹资方式

社会统筹养老保险的筹资方式主要包括个人缴费、单位缴费和政府补贴。个人缴费是劳动者按照一定比例从工资中扣除的金额，用于充实养老保险基金；单位缴费则是用人单位按照一定比例为员工缴纳的费用，也是养老保险基金的重要来源；政府补贴则是政府为支持养老保险制度而提供的财政支持。

三、社会统筹养老保险的待遇发放

当劳动者达到法定退休年龄或符合其他领取条件时，可以从养老保险基金中领取养老金。养老金的发放标准通常与个人的缴费年限、缴费金额以及当地的经济发展水平等因素相关，旨在确保参保者能够维持基本的生活水平。

四、社会统筹养老保险的意义

社会统筹养老保险制度的建立，对于保障劳动者权益、促进社会公平、维护社会稳定具有重要意义。它不仅能够为劳动者提供稳定的养老保障，减轻家庭负担，还有助于缓解因人口老龄化带来的社会压力，推动社会和谐发展。

综上所述：

社会统筹养老保险是我国社会保障体系的重要组成部分，通过个人缴费、单位缴费和政府补贴的方式筹集资金，为劳动者提供基本的养老保障。这一制度的实施，体现了社会公平和互助精神，有助于维护社会稳定和促进社会和谐发展。

法律依据：

《中华人民***和国社会保险法》

第十条规定：

职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工***同缴纳基本养老保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

《中华人民***和国社会保险法》

第十一条规定：

基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。

基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。