회사는 기업 문화 건설을 중시하고,' 심안 기업 관리 이념' 을 총결하여 직원들 사이에서 건강한 회사 특색을 지닌 기업 정신과 가치관을 육성한다. 회사는 이미지 향상을 통해 뚜렷한 문화적 특색을 지닌 기업 홍보 그림책과 직원 수첩을 형성하고 선진 집단과 개인을 표창하여 성실의식을 확립했다. 심안 기업 웹사이트와 선전 건설업,' 후쿠다 기업' 등의 잡지를 통해 심안 중대 사항을 널리 홍보하고 기업 이미지를 높인다. 성 () 시의 양질의 모델 공사를 다투어 품질 관리를 강화하고 공사의 품질을 안정적으로 유지하다. 문명현장을 창설함으로써 직원들의 문화의식과 업무의식을 증강시켰다. 노동 경쟁을 전개함으로써 직원들의 노동 적극성과 생산 효율을 높였다. 선전시 건설업협회, 품질협회, 기업연합회, 장식협회, 상회 등에 참여함으로써 기업 발전과 정보 교류에 더 나은 보장을 제공한다. 설 배회를 열어 신안 직원 등산, 줄다리기, 농구, 카드 등의 활동을 전개함으로써 직원들의 문화적 소양을 높이고 아마추어 문화생활을 풍요롭게 하며 팀워크와 집단적 명예감을 높이고 기업의 사회적 이미지와 지위를 높였다.