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상하이 tongjie 기술 유한 회사
그러나 동걸의 일원으로서 나의 개인적인 경험은 매우 나쁘다. 충칭 동걸의 현황은 현재 리돛 X80 개 종목만 있는데, 현재 자료는 NC 상태에 들어가야 한다고 한다. 사실 데이터는 아직 완벽하지 못하여 썩은 죽음으로 형용할 수 있다. 모두 회사에서 만든 것이다. 회사가 느릿느릿 임금을 지급하지 않는데, 직원들이 어떻게 데이터를 만드는 열정이 있을 수 있단 말인가? 회사 사정으로 X80 프로젝트 인원의 이동이 커서 한 번 또 한 번 걸다. 현재 회사는 3 류 회사조차도 못하다. 현상 유지는 노동력을 팔아서 도처에서 직원을 총잡이로 파견하는 것으로 변했다. 회사가 성과를 거두다. 파견된 사람이 불복종하면 회사 지도자는 다른 사람을 강제로 사퇴시킬 것이다. 이것은 아시아 1 위라고 불리는 회사이다. 회사는 장기간 혼란스럽고, 회사 지도자는 마음이 좁고, 마음이 좁다. 이런 회사는 어떻게 오래 갈 수 있습니까? 누가 동걸에서 계속 일할 것이며, 어느 원시 설비 제조업체가 장사를 할 의향이 있습니까?