회사의 핵심 직원이 되려면 자신의 재능과 노력뿐만 아니라 지도자의 신뢰를 얻어야 한다. 그래야만 회사의 중시를 받을 수 있고, 리더도 너에게 중요한 일을 해 줄 수 있다.
중추가 되려면 열심히 분투할 수 있는 능력이 있어야 하고, 일에 어려움을 두려워하지 않고, 관건에 난제를 해결할 방법을 강구해야 독립적 인재가 될 수 있다.
확장 데이터:
일을 할 때 자기 의견을 고집하지 마라. 직장에서 다른 사람의 의견을 잘 듣고, 다른 사람의 의견이 귀감이 있는지, 자신의 일과 결합될 수 있는지 생각해 보아야 한다. 그래야 좋은 팀을 이끌고 회사의 더 중요한 일을 맡을 수 있다. 일을 하려면 자신감이 있어야 한다. 자신감조차 없다면 일을 잘 하는 것은 말할 수 없다. 너는 어떻게 지도자가 중요한 일을 이 사람에게 맡기게 할 수 있니?
사람은 원칙이 있어야지, 위선적이어서는 안 된다. 언제나 한 사람의 좋은 품질이 가장 중요하다. 지도자에게 솔직해야 나는 너를 믿을 수 있다.