네, 건강원의 여직원 비율이 높습니다. 건강원 공식 통계에 따르면 회사 여성 직원 비율은 60%, 남성 직원 비율은 40% 에 불과하다. 이로써 건강원은 채용과 취업에서 여성 직원의 발전을 매우 중시한다는 것을 알 수 있다. 건강원은 또한 더 많은 교육 기회 제공, 더 많은 승진 기회 제공, 더 많은 경력 개발 기회 제공 등 여성 직원의 발전을 지원하기 위한 일련의 조치를 취했다. 또한 건강원은 더 많은 가족 지원 제공, 더 많은 경력 개발 기회 제공, 더 많은 경력 개발 기회 제공 등 맞춤형 혜택을 제공합니다. 여성 직원의 발전을 더 잘 지원하기 위해 건강원은 여성 직원의 발전을 지원하고 더 많은 교육 기회, 승진 기회 및 경력 개발 기회를 제공하는 여성 직원 개발부도 설립했다. 개인 팁: 여성 직원들은 건강원이 제공하는 교육 기회를 많이 활용하여 자신의 능력을 향상시키고 경쟁력을 높이며 자신의 직업 발전을 위한 탄탄한 기반을 마련할 수 있습니다.