첫째, 건주는 주식회사가 무상으로 증여한 회사 주식으로, 일종의 가상주주에 속하며, 주로 배당 기능을 갖추고 있어 기업의 의사결정권과 소유권이 거의 없다. 건주는 출자자에 따라 권리건주, 관리건주, 기술건주, 정보건주, 직원건주, 친우간주로 나눌 수 있다.
건주 배당 이익 = 건주 비율 × 회사 연간 분배가능 순이익. 역이익, 건주 비율 = 건주 배당이익-회사 연간 분배가능 순이익, 회사 연간 분배가능 순이익 = 건주 배당이익-건주 비율.
예를 들어, 주식회사 직원들에게 동기를 부여하기 위해 10 년 이상 근무하는 직원들은 회사 실적의 구분을 받게 된다. 회사가 이윤을 분배할 때, 회사가 매년 분배할 수 있는 순이익은 500 만 원이다. 그럼, 기업간주를 받는 모든 직원은 ×500 만 = 15000 원을 받아야 합니다. 이 공식은 회사가 매년 분배할 수 있는 순이익이 높을수록 건주 비율이 높을수록 건주 보유자에게 지급되는 배당금이 많아진다는 것을 보여준다. 한편, 회사가 매년 분배할 수 있는 순이익이 낮을수록 건주 비율이 적을수록 건주 보유자에게 주는 배당금이 줄어든다.
일반적으로 건주 배당 비율은 보유자가 보유한 건주 비율과 회사가 매년 분배할 수 있는 순이익에 따라 계산됩니다. 공식은 주로 건주 배당 비율, 건주 배당 이익 및 회사의 연간 분배 가능 순이익을 계산합니다.