1. 매월 5 일까지 임금 인상 요구 사항이 있는 직원은' 임금 인상 신청서' 를 작성해 부서에 제출하여 심사한다. 감사: 부서는 임금 인상 승인 관련 기준에 따라 5 일 (영업일 기준) 이내에 사원 임금 인상 신청서 검토를 완료합니다. 사장은 임금 인상 신청서에 심사 의견에 서명해야 한다.

2. 회사 심사: 회사 심사는 사무실에서 조직하여 매월 20 일까지 완성한다. 이와 함께 사무실은 임금 인상 승인 관련 근거에 따라 부서 감사 내용을 감독한다. 임금 인상 통과: 위의 세 가지 항목 중 하나라도 불합격하여 내용과 이유에 따라 한 달 동안 심사 기간을 정비하고, 불합격은 다음 달에 다시 심사한다. 만약 그들이 여전히 실패한다면, 임금 인상은 통과되지 않을 것이다. 매월 25 일까지 사무실은 심사 결과에 따라 임금 인상 결과를 제출하여 회사 사장이 비준한다.