소매, 도매, 생산 및 가공과 같은 일부 전통적인 무역 또는 제조 분야에서는 노동 집약적인 작업이 많고 기술 장비에 대한 수요가 상대적으로 낮습니다. 인건비는 25% 이내로 관리할 수 있으며 효율성을 높이고 프로세스를 최적화하여 운영 비용을 절감할 수 있습니다. 하이테크 분야나 외식 서비스 등 소비업계에서는 더 많은 전문성과 혁신력이 필요하고, 직원의 임금과 관련 복지를 지불하기 위해 30% 이상의 비율이 필요하며, 복잡한 장비나 고급 기술 지원에 의존한다. 순수 R&D 기업이나 경자산회사 (예: 소프트웨어 개발회사) 등 지적재산권 수출을 주요 이익모델로 하는 기업사업단위에서 핵심 경쟁 우위는 주로 인재의 혁신과 R&D 능력에서 비롯되기 때문에 인건비 비중은 50% 에서 60% 에 이를 수 있다.