1, 투자 비율;
2. 능력과 경험;
3. 기타 자원에 대한 투자. 다음 세 가지 상황이 있는 경우 종합적으로 고려하는 것이 좋습니다. 자금을 접시로 투입할 수 있고 (예: 70%), 다른 경우는 다시 상세히 협상할 수 있다.
지분은 주주가 초창기 회사에 투자한 지분으로, 그 말투, 통제권, 배당금권의 기초이며, 주주들이 회사의 인신권과 재산권에 대한 종합적인 권리이다.
1, 두 사람의 지분
회피: 50%: 50% (사장이 잘 모르며, 진정한 의사결정자가 없다)
65%: 35% (두 주주 간의 게임)
98%: 2% (창립자는 혼자 밥을 먹고, 소주주는 참여감이 없다)
합리적: 70%: 30%
80%: 20% (큰 보스, 빠른 의사 결정)
2, 3 인 지분
회피: 33%:33%:33% (이등분)
40%:40%:20% (소수 주주의 위협)
49%:47%:4% (소수 주주가 대주주를 납치함)
합리적: 70%:20%: 10%
60%:30%: 10% (의사 소통 효율이 높고 사장의 의사 결정이 빠르다)
3. 네 사람의 권익
회피: 25%:25%:25%:25% (이등분)
95%:2%:2%: 1% (창시자 혼자 밥 먹는 것)
합리적: 70%:20%:5%:5%
67% (창업자): 18% (파트너): 15% (직원 주식)
5 1% (창립자): 34% (파트너): 15% (직원 주식)
34%:5 1% (파트너 30%: 16%: 5%): 15% (직원 주식)