HR = 인적 자원, 인적 자원을 나타냅니다.

인적 자원 비즈니스 파트너 (인적 자원 비즈니스

파트너 (HRBP) 는 실제로 기업이 각 사업부나 사업부에 위임한 인사관리자로, 고위층과 각 업무 단위의 관리자가 직원 개발, 인재 발굴, 능력 배양 등을 수행하는 데 주력하고 있습니다.

주요 업무는 회사의 인적 자원 관리 정책 체계와 제도 규범이 각 업무 단위에서 시행되어 업무 단위가 인적 자원 관리 수준을 높일 수 있도록 돕는 것이다.

사업 단위 각급 간부의 인적 자원 관리 능력을 배양하고 발전시키도록 돕다.

좋은 인적 자원 비즈니스 파트너가 되기 위해서는 사업부의 특수한 전략적 요구 사항에 고유한 솔루션을 제공해야 합니다.

인적 자원 및 자체 가치는 각 비즈니스 단위의 가치 모듈에 실제로 내장되어 있으며, 인적 자원 비즈니스 파트너의 중요한 역할은 실제로 발휘되고 구현됩니다.