회사에서 회사를 비방하는 직원들은 비방죄를 구성한다. 법에 따르면, 사람들이 여러 가지 방법으로 타인의 명예를 악의적으로 비방하고 줄거리가 심각하여 다른 사람에게 일정한 결과를 초래할 경우 법원에 소송을 제기하여 형사 책임을 추궁할 수 있다.

법적 근거

형법 제 246 조

폭력이나 다른 방법으로 공공연히 남을 모욕하거나 사실을 날조하여 남을 비방하고, 줄거리가 심각하여 3 년 이하의 징역, 구속, 통제 또는 정치적 권리를 박탈한다.

민법 제 165 조

행위자는 잘못으로 타인의 민사 권익을 침해하는 사람은 마땅히 침해 책임을 져야 한다.

법률 규정에 따르면 행위자가 잘못이 있다고 추정하고, 자신이 잘못이 없다는 것을 증명할 수 없고, 불법 행위 책임을 져야 한다.