핵심 신념에는 핵심 가치와 핵심 사명이 포함됩니다. 기업의 기본 가치와 존재 이유를 정의하는 데 사용됩니다. 오랫동안 변하지 않는 기업의 신조이다. 핵심 신념은 단결조직의 접착제와 같다. 반드시 조직원들이 공유해야 한다. 그 형성은 기업의 자기인식 과정이다. (알버트 아인슈타인, 믿음명언)
핵심 가치는 기업의 가장 기본적이고 지속적인 신념이며, 조직 내 구성원의 공감대이다. 미래 전망은 기업이 앞으로 10-30 년 동안 달성하고자 하는 웅대한 비전과 목표와 그 생생한 묘사입니다.
범문:
XX 회사 계획 및 비전:
XX 는 XX 분야에 전념하여 선두를 달리고 있습니다. XX 문제 해결, XX 리더십은 그 책임입니다. XX 를 기반으로 학제 간 기술을 사용하여 고객에게 고품질의 제품, 서비스 및 아이디어를 제공합니다. 회사는' XXXX' 의 기업정신을 계승하여 기술 혁신과 창의적 사고로 발전하여 직원들이 해마다 발전하고 투자자와 부를 공유하고 인류를 위해 XX 생활을 창조하도록 돕는다.
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