둘째, 직원들의 경우, 서로 다른 일자리와 직장의 직원들은 기업이 개선해야 할 측면에 대해 절대적으로 다른 이해를 가지고 있다. 직원들의 근무 시간의 길이도 기업에 대한 그들의 견해를 결정한다.

다시 한 번, 가장 보편적인 관점에서 볼 때, 직원들은 기업이 개선이 필요하다고 생각한다. 급식이 부족해서 조정이 필요하다. 숙박 조건이 좋지 않아 에어컨이 없습니다. 작업 환경 공기가 좋지 않아 정화가 필요하다. 근무 후 생활이 단조롭기 때문에 오락 시설을 늘리는 것이 좋습니다. 임금이 낮아 개인의 공헌과 일치하지 않는다. 회사가 제공하는 플랫폼에는 개인의 능력에 도움이 되는 승진 공간도 있다. 잠깐만요.