직원 복지 기금은 국유기업이 직원 생활시설, 공금 소비, 의료보험을 개선하기 위해 사용하는 자금을 말한다. 직원 복지 기금의 구체적인 사용 범위는 다음과 같습니다: (1) 직원 및 그 가족의 의료비 및 의료 시설 (2) 근로자의 생활난에 대한 보조금; (3) 직원 세면과 보육시설 및 직원 임금 보조금, 식당 취사도구 구매, 수리비 등. 을 눌러 섹션을 인쇄할 수도 있습니다 (4) 직원 교육, 클럽 및 자녀의 초등 및 중등 학교 지출; (5) 기업은 근로자의 생활을 개선하기 위해 농부업 생산 운영비와 적자보조금을 처리한다. (6) 국가 규정에 따라 직원 복지 기금이 지불하는 기타 비용. 중국 국유 기업 직원 복지 기금 제도는 서로 다른 역사 발전 단계를 거쳤다.
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