1. 앞으로 회사가 자체 브랜드를 가질 것으로 기대합니다.

회사가 비교적 자유로운 환경을 가져올 것으로 기대합니다.

3. 회사가 성숙한 경영 이념을 갖기를 기대합니다.

4. 기업문화의 인간성을 기대합니다.

회사에 대한 제안은 다음과 같습니다.

1. 리더는 모든 수준의 직원과의 실제 의사 소통이 부족합니다.

2. 직원의 가치관과 안정감이 부족하다.

3. 워크플로우는 표준화되어야 합니다.

4. 연구 개발 인재의 혁신 정신을 배양하다.

5. 사무용품 부족 문제를 개선하다.

회사를 축하합니다

1, 회사 설립 5 년, 0 부터 오늘까지 우리의 노력의 땀과 근면한 증거; 우리는 또한 끝없는 부를 이루어 인간의 행복을 누렸다. 지금, 회사가 내일 더욱 휘황찬란해지길 바랍니다.

2. 완벽한 공연에서 당신이 보는 것은 당신의 노력과 땀입니다. 지난 한 해 동안 잊을 수없는 것은 당신의 사심없는 헌신입니다. 앞으로, 나는 너와 함께 멋진 것을 만들 것이다! 회사의 위대한 용광로에 기여한 것에 감사드립니다. 새해에는 건강하시고 모든 일이 뜻대로 되기를 기원합니다.

3. 곳곳에서 기업을 가정으로 삼고, 직장에서 개인의 득실을 따지지 않고, 어려움 앞에서 결코 포기하지 않으셔서 감사합니다. 네가 감사하는 마음으로 어제의 휘황찬란함을 주조한 것이다. 회사를 위해 휘황찬란한 미래를 만들 것이다. 당신이 앞으로의 일에서 더욱 분발하여 기업의 발전에 기여하기를 바랍니다!