만약 당신이 세일즈맨이 되고, 보험 업무를 하고, 공제를 먹거나, 단순히 들어가서 사회적 경험을 쌓으려 한다면, 당신은 갈 수 있습니다. 만약 당신이 안정된 정규직을 찾고 싶다면, 나는 가지 말라고 조언합니다. 만약 내가 당신에게 어떤 채용 매니저, 내근, 당신이 업무를 실행하지 않아도 된다고 약속하고, 고정임금, 사회보험이 있다면, 당신은 나를 믿지 마세요. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 일명언) 나 100% 너를 속인다. 보험회사의 채용 규모는 보통 크지 않아 양머리를 걸고 개고기를 판다.

Gjf 16830 에 대한 답변에 따르면 보험회사는 배후가 없지만, 우선 일자리가 적고, 각 지사 (예: 시 1 급 중심 지사) 에서는 자산 관리, 감사, 규정 준수 등과 같은 백그라운드 일자리가 거의 없다. 지사에 위치하지 않는다. 그리고 이 일자리들은 대외채용이 거의 없다. 문원 같은 금량이 적은 일자리는 기본적으로' 내부 소화' 다. 조훈과 같은 종합적인 자질이 높은 직위는 일반적으로 실적이 우수한 베테랑 외근 인원이 전근하거나 아르바이트를 한다. 질문자, 갓 졸업한 대학생, 훈련한지 일주일 만에 기초자격증을 땄다. 조훈이 되고 싶은 것은 분명 비현실적이며, 행정문원이 되고 싶은 것도 비현실적이다. 관계가 없다면.