현재 위치 - 법률 상담 무료 플랫폼 - 인테리어 회사 - 새로 개업한 회사가 어떻게 직원들에게 사회보증을 납부합니까
새로 개업한 회사가 어떻게 직원들에게 사회보증을 납부합니까
새로 개업한 회사는 직원을 위해 사회보험을 납부하고 입사일로부터 30 일 이내에 처음으로 직원을 위해 사회보험 등록을 한다. 근로자가 납부해야 할 사회 보험료는 고용주가 원천징수하여 대납한다. 나는 월별로 사회보험료를 납부하는 상세한 상황을 알려드릴 것입니다. 용인 단위는 스스로 신고하고 제때에 사회보험료를 전액 납부해야 하며, 불가항력 등 법적 원인 외에는 납부를 늦추거나 감면해서는 안 된다.

법적 근거

중화인민공화국 사회보험법 제 58 조

고용인 단위는 고용일로부터 30 일 이내에 사회보험 기관에 해당 직원을 위한 사회보험 등록을 신청해야 한다. 사회보험 등록을 하지 않은 사람은 사회보험 경리기관이 납부해야 할 사회보험료를 확정한다.

사회보험에 자발적으로 참여하는 무직 자영업자, 고용인 단위에서 사회보험에 참여하지 않는 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 사회보험 기관에 사회보험 등록을 신청해야 한다.

국가는 전국적으로 통일된 개인 사회보장번호를 건립한다. 개인 사회보장번호는 시민의 신분번호입니다.