(1) 연간보증으로 5 년, 10 년, 20 년 장기 계약을 내지 않아도 됩니다. 일반적으로 연간 보험료의 약 20% 입니다.
(2) 장기 계약 (특히 15 년 이상) 의 경우 지불 연한 (보통 5 년 이상) 도 길며, 보통 첫해가 가장 높고 연간 보험료의 30%-50% 를 달성한 후 해마다 감소한다.
(3) 장기 계약 (특히 15 년 이상), 그러나 지불 기간이 짧고 (보통 5 년 이내) 비율이 상대적으로 낮으며 첫해는 10% 정도 될 수 있습니다. 특히 일회성 성생활의 비율은 보통 2% 정도에 불과하다
확장 정보
커미션제에는 적절한 커미션 비율을 결정하는 것이 중요하다. 적절한 커미션 비율은 영업 사원이 열심히 일하도록 동기를 부여합니다. 너무 낮으면 인센티브가 없고, 너무 높으면 기업 이익에 영향을 줄 수 있다. 따라서 시장 상황과 기업 전략에 따라 적절한 커미션 비율을 결정하는 것이 중요하다.
공제 비율은 일반적으로 고정 공제 비율과 누진 또는 감소 공제 비율의 두 가지 방법이 있습니다. 고정 공제 비율은 모든 성과가 고정 비율에 따라 나뉘는 것을 가리킨다. 누진이나 누적법은 서로 다른 실적 구간에서 비례를 늘리거나 줄여 인센티브를 높이는 것을 말합니다. 물론 이는 제품 특성과 비용 구조에 따라 다릅니다.