산둥 하우마이 기계기술유한공사와 기계학부생의 발전은 어떻습니까? 회사의 대우와 인문환경도 있나요?
신중히 고려해 보시기 바랍니다. 본과 2000 은 주택 적립금이 없다. 게다가, 그들은 채용에 대해 매우 까다롭다. 그들은 각 학교의 엘리트를 모집하려고 하는데, 대우가 별로 좋지 않다. 그들은 늘 야근을 해서 단휴한다. 그들은 그들의 회사가 얼마나 좋은지 선전했다. 학생을 이용해 인지도를 넓혀 유명 대학의 우수한 학생을 속여 회사로 가는 것이 목적이다. 그래서, 나는 네가 신중하게 고려할 것을 권한다. 네가 훌륭하지 않으면 집이 아직 고밀도 주변 도시에 있지 않으면, 나는 너에게 포기하는 것이 좋겠다. 나는 대우가 좋지 않고, 발전이 보통이고, 야근이 지쳐서, 초과근무 수당도 보내지 않기 때문에, 우수한 사람은 분명 그를 찾지 않을 것이라고 생각한다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언)