현재 위치 - 법률 상담 무료 플랫폼 - 인테리어 회사 - 산둥 성 지닝시 조성태산이 출근하는 신입 사원은 몇 개월 동안 정정할 수 있습니까?
산둥 성 지닝시 조성태산이 출근하는 신입 사원은 몇 개월 동안 정정할 수 있습니까?
3 개월 후에 바로잡을 수 있습니다. 산둥 성 지닝시 조성태산이 노동계약을 체결한 지 1 년 이상 3 년 미만인 경우 노동법에 따라 시용 기간을 6 개월을 초과할 수 없다. 노동법은 노동계약 기간이 3 개월 이상 1 년 미만인 경우 수습기간이 한 달을 넘지 않도록 규정하고 있다. 노동계약 기한은 1 년 이상 3 년 미만이며, 3 개월을 초과해서는 안 된다. 3 년 이상 고정기한과 고정기한이 없는 노동계약은 6 개월을 초과할 수 없다. 태산유리섬유추성유한공사 (본명 조성태산유리섬유유한공사) 는 200 1 에 설립돼 산둥 성 지닝시 조성태평진 이언 (조성이연공단 내) 에 위치한 비금속 광물제품업 위주의 기업이다.