나는 은행과 병원에 동창이 있는데, 그곳의 노무파견 대우와 정규직 직원 사이에 확실히 차이가 있다. 임금이든 평상시 복지든. 보험회사의 무대 뒤 업무는 매우 적지만, 모두 직접 회사와 정식 노동계약을 맺는다. 노무 파견에 대해 들어 본 적이 없다.

2 층에서 말한 것은 사실 정확하지 않고 포괄적이지 않다. 업무원, 보험회사에서 가장 중요한 집단은 실제로 보험회사의 진정한 법적 의미의 직원이 아니다. 대리계약이기 때문에 보험회사와 법적 노동관계가 없기 때문이다.

나도 몰라, 아마 내가 무지한 것 같은데, 지금 보험회사에도 노무파견이 있어 내근을 모집하고 있을지도 몰라. 노무 파견이라도 최소한의 사회 보장과 임금이 남아 있어 업무원보다 훨씬 안정적이다. 내가 내근을 모집하고 있다고 말하고 나서 너를 속여 업무를 달리다니, 아마 적지 않을 것이다.

행운을 빕니다! 하지만 조심하세요. 보험회사가 채용해서 물이 정말 커요.