고급 반도체는 그렇게 좋지 않다. 그들은 인원이 좋지 않고, 인원이 유동이 커서 일년 내내 정규직 채용이 있다. 또 채용 재시험은 통지를 기다려야 하지만 이는 정상이다. 그들은 매일 많이 모집하지만 입사는 하지 않는다. 사람을 홀랑거리는 것과 같다. 지난번에 우리 7 명이 면접을 봤는데 영신에서 왔어요. 그들은 이전에 어디에서 했는지, 왜 사직했는지 물었다. 그들은 단지 이 두 가지 점만 물었다. 그 두 점을 물어도 소용이 없다. 그리고 통지를 기다린다. 우리 일곱 명이 나오자 모두 이 회사가 이렇다고 생각했다. 우리는 그 두 개의 무관한 점만 물었고, 이틀이 지나도 통지하지 않았다. 7 명이 우리에게 알리지 않았습니까? 그 직위에 빈자리가 없는 건가요, 아니면 7 명 모두 이렇게 낮은 기술인가요? 기교에 대해 말하자면, 돼지 머리 면접관이 전문 지식을 좀 묻지 않았나요? 선진 반도체에 대해서는 쓰레기 회사가 완전히 어이가 없다. 。 。 。 구직 친구들의 주의를 부탁드립니다. 。 。 。 그들에게 속지 마라. ,,,,