1 한 회사의 프런트 데스크, 먼저 회사의 체면이라고 해명했다. 한 회사의 얼굴은 당연히 예쁘기 때문에 미녀가 프런트를 하는 것이 더 눈길을 끄는 것이 아니라 회사의 이미지가 좋다는 것을 보여준다. 모든 미녀의 경우, 도대체 외국 미녀를 선택할지 아니면 본토 미녀를 선택할지. 자연의 첫 번째 선택은 현지의 미녀이다. 하나는 채용 거리가 가깝고, 하나는 현지 미녀가 비교적 안정적이다. 어떤 회사든 직원들의 유동성이 낮아 간접적으로 회사의 비용을 절감할 수 있기를 바랄 것이다.

현지인들의 또 다른 고려 사항은 휴가 시간이 짧다는 것이다. 평소 출퇴근하는 것도 현지인들에게 편리하며, 회사도 숙박 문제를 고려하지 않아도 된다. 외지 처녀라면 출근의 안정성과 퇴근 후의 인신안전을 고려해야 한다. 또한 대부분의 관광객은 현지인입니다. 현지인과 교제하면 언어는 고객과 관광객과의 관계를 확대할 수 있다. 그리고 현지 소녀들은 외지 소녀보다 이 도시를 더 잘 알고, 모든 것을 잘 알고, 입구를 찾는 것이 외지 소녀보다 낫다.

회사의 다른 직위에 비해 회사 프런트는 전문 기술에 대한 요구가 낮기 때문에 외국인 한 명을 채용하는 데는 큰 노력이 필요하지 않다. 회사는 프런트 직위 자체의 임금 수준과 지원자의 심리적 수요도 고려해야 한다. 종합적으로 볼 때, 현지 여학생들은 이 직위에 더 적합하다.

그래서 전반적으로 현지인들이 프런트를 하는 것은 이상하지 않다.